Agent / Agente d'exploitation transports routiers (H/F) 93 - MONTREUIL
Offre n° 196RWBD
Agent / Agente d'exploitation transports routiers (H/F)
93 - MONTREUIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 août 2025
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
Contexte d'intervention L'agent d'exploitation (H/F) est sous la responsabilité du responsable d'exploitation. Il/elle est en charge de la planification et de la mise en place des transports routiers en fonction de la demande émanant des clients. Il/Elle assure le suivi client (validation de la demande de transports, demandes diverses, relances, gestion des litiges etc.). Il/Elle gère le suivi administratif de l'activité transport (gestion du parc automobile, gestion du carburant, etc.) Missions principales Prendre les commandes - Traiter les demandes clients par mails ou téléphone (prise en charge, validation et confirmation de la demande...) - Proposer le service Soun By Fastroad le plus adapté, dans le respect des règles de ventes et conformément aux exigences clients - Enregistrer et renseigner les commandes des clients sur le logiciel interne en respectant les spécificités des paramètres clients (références clients, sites, commentaires, etc.) Organiser le transport - Organiser la planification des différentes courses - Organiser la répartition des missions à l'aide de l'outil informatique interne et via les moyens humains (chauffeurs, sous-traitants, réseau d'affiliés) - Attribuer les courses aux chauffeurs les plus proches des différents lieux de mission - Envoyer l'ordre de mission aux chauffeurs via l'application - Assurer le suivi des prestations en cours de réalisation - Asurer le suivi Administratif Client - Transmettre aux chauffeurs les documents permettant de recenser le nombre de personnes utilisant les navettes - Transmettre au donneur d'ordre un récapitulatif mensuel ou hebdomadaire du nombre de clients ayant utilisé la navette Gérer les litiges clients - Identifier les dysfonctionnements liés aux courses (retards, courses non-réalisées, etc.) - Proposer aux clients des solutions de recours - Apporter des actions correctives - Suivre les actions mises en place Gérer le parc automobile - Suivre la consommation de carburant - Suivre et planifier les entretiens véhicules (réparations, contrôle technique, etc.) - En cas de contravention, identifier et désigner le conducteur à l'aide du numéro d'immatriculation du véhicule - Envoyer la désignation au tribunal de police Assurer la remontée d'informations - Remonter les anomalies (client, activité, chauffeur, sous-traitant.) auprès du Directeur d'Exploitation de façon quotidienne ou hebdomadaire Profil Compétences personnelles - Capacité d'adaptation, esprit d'équipe - Sens de la diplomatie - Sens du relationnel - Être autonome dans ses actions - Capacité d'analyse - Être organisé - Savoir gérer son stress Compétences techniques - Savoir prendre une commande - Savoir planifier une course - Savoir anticiper - Savoir gérer un litige client - Savoir rendre compte de son activité d'agent d'exploitation (remonter les problématiques, .) - Savoir utiliser les outils bureautiques, en particulier Excel. La maitrise du logiciel Dispatch est un plus. Permis B obligatoire. Horaires : Travail le week-end possible Travail de nuit Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires, heures de nuit, et dimanches majorés Prime trimestrielle Titres restaurants Mutuelle d'entreprise
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Travail de nuit - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Concevoir le planning d'affectation des conducteurs sur le réseau ou la zone d'interventionCette compétence est indispensable
- Contrôler une opération de transportCette compétence est indispensable
- Organiser et planifier les mouvements du matériel roulant selon la densité du trafic, les véhicules disponibles, ...Cette compétence est indispensable
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Transports routiers réguliers de voyageurs
Employeur
Soun by FASTROAD
20 à 49 salariés
Soun by FASTROAD est plus qu'un simple employeur, c'est un projet social. Nous sommes une galaxie d'entreprises dynamiques, spécialisées dans les secteurs exigeants du transport, de la logistique et de la mécanique automobile. Nos atouts ? Réactivité, flexibilité, expérience Suivi en temps réel des livraisons Service clients disponible 7j/7 et 24h/24 Une flotte 100% green.
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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