L'Académie d'Orléans-Tours recrute un(e) gestionnaire des ressources humaines pour travailler au sein de la division des Personnels d'administration et de d'encadrement DPAE. Poste basé sur Orléans, à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 août 2026. Mission principale : Assurer la gestion de la carrière des agents administratifs Activités essentielles : -Assurer la gestion administrative de la carrière des agents administratifs stagiaires et titulaires (classement initial, congés longs, disponibilité, détachement, temps partiel, retraite, etc.) . -Assurer la paye des agents (traitement et diverses indemnités tels que frais de transports ou SFT). -Contribuer aux actes collectifs de la division (promotions, avancement d'échelon, mouvements inter- et intra-académiques...). Contribution du poste aux objectifs du service : -Assurer en responsabilité la gestion administrative et financière des agents administratifs. -Contribuer au respect des calendriers de gestion pour les actes collectifs de la division (avancements d'échelon, promotions, mouvements inter- et intra-académiques...). Conditions particulières d'exercice : 48 jours de congés sur l'année scolaire régime horaire de 38 heures semaines Possibilité de faire du télétravail après un an d'exercice Profil recherché : Savoir Avoir des notions de gestion de ressources humaines et être en capacité d'assimiler et appliquer les textes réglementaires relatif au domaine Avoir des qualités rédactionnelles et une aisance en matière de communication verbale Connaître l'environnement institutionnel et rectoral Travail en équipe Savoir-faire Avoir de l'aisance dans l'utilisation des nouvelles technologies de l'information et de la communication. Maîtriser les logiciels de bureautique (traitement de texte, tableur, messagerie électronique) et une application métier EPP (formation possible) Etre capable d'effectuer un suivi de ses dossiers Savoir-être Etre organisé et avoir de la rigueur, être capable d'effectuer des missions variées et de gérer des urgences Avoir le sens des responsabilités et un sens aigu du service public Avoir le sens du relationnel (communication avec les enseignants gérés) et le goût du travail en équipe Etre autonome et savoir rendre compte Savoir gérer son temps dans un calendrier contraint