Poste basé au sein d'une équipe RH de 4 personnes, sous la responsabilité de la RRH. Vous prenez en charge l'ensemble du processus paie pour environ 230 salariés pour l'ensemble de l'association. Vos missions principales : - Préparer, contrôler et éditer les paies (SAGE) - Gérer les déclarations sociales mensuelles (DSN) et événements (arrêts, fins de contrat.) - Suivre les IJSS, la prévoyance, les cotisations sociales et les provisions CP - Assurer les soldes de tout compte, les OD comptables, la taxe sur les salaires, DOETH, titres-restaurant, virement CSE - Répondre aux questions des salariés et accompagner les chefs de service - Être le référent du logiciel de paie (relation avec le prestataire) - Gérer le classement et l'archivage des dossiers sortants Profil recherché : - 2 ans d'expérience minimum en gestion de paie - Maîtrise impérative de la Convention 51 - Connaissance de SAGE appréciée - Autonomie, rigueur, sens du service et bon relationnel Horaires : Lundi à vendredi - Journée - Temps plein (8h/jour)