Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, le/la Placier(ère) est responsable de la gestion logistique et humaine des marchés ainsi que de la bonne gestion du domaine public communal. En parallèle, il/elle réalise des travaux d'entretien dans les bâtiments communaux et espaces ludiques. MISSIONS ** Gestion des marchés (50% du temps) : Placement et encaissement des commerçants, application du règlement intérieur, tâches administratives, relation de proximité avec les commerçants. - Gestion des Occupations du Domaine Public (ODP) : Vérification des installations, encaissement, tâches administratives, accueil des commerçants. ** Activités techniques (50% du temps) : Réalisation de travaux de peinture et bâtiment, entretien préventif des matériels, coordination avec autres corps de métier, logistique des manifestations, déneigement des voies et trottoirs. COMPETENCES REQUISES : - bonne maitrise lecture, écriture, calcul - formation/expérience maintenance de bâtiment / Habilitation électrique BS/BE - Discrétion, rigueur, disponibilité, sens du service public, qualités relationnelles, autonomie. - Maîtrise des outils informatiques. - Connaissances techniques de base en bâtiment second œuvre, réglementation hygiène et sécurité. - Savoir diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste estindispensable - Etre autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité CONDITIONS D'EXERCICES : - Temps complet à 35h - CDD contractuel d'1 an (fonction publique territoriale/période stagiairisation) - Travail les samedis matins de 7h15 à 14h15 et les jours fériés : organisation et gestion de 3 marchés hebdomadaires dont le samedi matin (conventions de domaine public, fêtes de Pâques, intervenants temporaires (cirques, etc.) - Travail varié à l'intérieur et extérieur par tous les temps. - Horaires réguliers avec astreintes éventuelles. - Participation employeur mutuelle et prévoyance. Le poste est à pourvoir en janvier 2026, les candidatures doivent être transmises avant le 5/10/2025, avec courrier d'accompagnement et CV.