Responsable de site touristique H/F (H/F)

Responsable de site touristique H/F (H/F) 11 - CASTELNAUDARY

Postuler à l'offre Responsable de site touristique H/F (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Responsable de site touristique H/F (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Responsable de site touristique H/F (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 198XRDL
Responsable de site touristique H/F (H/F)

11 - CASTELNAUDARY - Localiser avec Mappy

Actualisé le 10 octobre 2025

EMPLOI : CHEF(FE) DE BASE LIEU : CASTELNAUDARY (11400 - France) SOUS LA RESPONSABILITE DU : RESPONSABLE REGIONAL SUD-OUEST SOCIETE : CROWN BLUE LINE LTD TYPE DE CONTRAT : CDI / 35 H SALAIRE : SELON EXPERIENCE DESCRIPTION DU POSTE Assurer une gestion rentable et efficace de la base d'opération au quotidien. Maintenir la flotte en bon état, maintenir un excellent service clients, gérer les équipes efficacement et professionnellement. Gérer les budgets de la base et les stocks. PRINCIPALES RESPONSABILITES : S'assurer que la flotte est maintenue et entretenue au plus haut niveau suivant les standards du groupe ; Soutenir, motiver, coordonner, et développer l'équipe sous sa responsabilité dans une optique d'efficacité dans le travail et de maintien des prestations de service, au plus haut niveau ; Gérer les achats et le stock des pièces de rechange, produits d'entretien avec les chefs d'équipe concernés ; Gérer et contrôle les équipements pour les bateaux et la consommation de gasoil ; Gérer la relation avec le Customer service ; Être le lien entre les autorités locales et le siège social de la société ; Prendre directement en charge la gestion des avaries graves sur les bases. ; Assurer la responsabilité financière de la base dans son ensemble ; Veiller à la promotion du développement durable ; Gérer des projets de développement de la base ou des projets d'amélioration du service opérations dans son ensemble ; Veiller à l'hygiène et à la sécurité de la base dans son ensemble ; Transmettre les informations d'usage au Directeur Régional, au service comptable, service Ressources Humaines et gestion planning flotte ; Effectuer toutes autres tâches assignées relatives à la gestion et à l'exploitation fructueuse de la base ; Mettre en place la politique et les procédures définies par l'entreprise, le service RH, la direction des Opérations ou le manager régional, et s'assure de leur suivi effectif. COMPETENCES : Compétences managériales avérées ; Connaissance des bateaux et du secteur d'activité ; Connaissance du produit ; Excellente communication ; Être leader, démontrer l'assurance d'un leader et être capable de montrer le bon exemple ; Savoir piloter un budget et gérer un prévisionnel ; Excellentes capacités d'organisation, de gestion des priorités dans la charge de travail et de réactivité ; Supervision et coordination des plannings et des équipes ; Être orienté(e) service clients ; Qualités : énergique, enthousiaste et sociable. CONNAISSANCES : Maîtrise des applications Microsoft (Word, Excel, Outlook) ; Expérience professionnelle reconnue dans le milieu ; Français courant et Anglais professionnel, une troisième langue serait un avantage ; Esprit commercial, bonnes notions de la maîtrise des coûts et du suivi de budget. PARTICULARITES DU POSTE : Travail le week-end, jours fériés, vacances scolaires durant la saison ; Faire preuve de flexibilité sur le temps de travail journalier qui est soumis à la nécessité et aux besoins des clients et de la société ; Déplacements fréquents pour support sur les autres bases (Permis B nécessaire). Port de l'uniforme et bonne présentation sont exigés. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Motiver et former l'équipe pour améliorer le service client
  • Normes de sécurité
  • Organiser le collectif de travail en déclinant les directives et la politique de l'entreprise
  • Piloter une activité
  • Planification des tâches et gestion des priorités

Langue

  • Anglais

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Location et location-bail d'articles de loisirs et de sport

Employeur

CROWN BLUE LINE LIMITED

50 à 99 salariés


M. Alex Milinski

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    RESPONSABLE ADMINISTRATIF / ADMINISTRATIVE SECTEUR BATIMENT (H/F)

    CHRONO PLIAGE  - 81 - CUQ TOULZA

    Dans le cadre de vos fonctions, vos principales missions sont : - Clients (marché, facturation, règlements), - Fournisseurs (suivi facturation), - Salariés : gestion dossiers embauche et fin...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 14 jours

    Employeur handi-engagé

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Responsable Ressources Humaines H/F

    Solution Recrutement CDI CDD  - 09 - Pamiers

    POSTE : Responsable Ressources Humaines H/F DESCRIPTION : "Parce que les Ressources Humaines, ce sont avant tout des ressources profondément humaines" Au coeur de l'activité, vous jouerez un rôle clé...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Responsable Ressources Humaines H/F

    Solution Recrutement CDI CDD  - 09 - Pamiers

    POSTE : Responsable Ressources Humaines H/F DESCRIPTION : "Parce que les Ressources Humaines, ce sont avant tout des ressources profondément humaines" Au coeur de l'activité, vous jouerez un rôle clé...

    CDI  - Non renseigné

    Publié hier

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Chargé de recrutement H/F

    Noz  - 11 - Carcassonne

    Envie de rejoindre un projet ambitieux ? NOZ continue son développement et cherche un expert du développement de réseau pour accompagner l'expansion de son réseau. Leader européen du déstockage, NOZ...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DISTRIJOB(déjà vu)

    Chargé de recrutement H/F

    Noz  - 11 - Carcassonne

    Envie de rejoindre un projet ambitieux ? NOZ continue son développement et cherche un expert du développement de réseau pour accompagner l'expansion de son réseau. Leader européen du déstockage, NOZ...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 3 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Directeur de Cabinet de Recrutement H/F

    Lynx RH  - 11 - Carcassonne

    POSTE : Directeur de Cabinet de Recrutement H/F DESCRIPTION : Implantez-vous à Carcassonne, dans le département de l'Aude (Occitanie), une ville riche en histoire et au coeur d'une région en plein...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 11 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : INDEED(déjà vu)

    Adjoint(e) responsable de maison H/F

    81 - Palleville

    Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 13 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    CHARGE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

    11 - Castelnaudary

    Mission Nous recrutons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines pour rejoindre une entreprise spécialisée dans la fabrication de machines agricoles, reconnue pour son savoir-faire et son dynamisme,...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 11 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    CHEF D'EQUIPE (H/F/D)

    81 - Prades

    Et si vous vous lanciez dans une nouvelle aventure en rejoignant Samsic Emploi Prades ! Nous nous engageons à vous accompagner dans votre recherche d'emploi, en intérim, CDD, CDI, sur tout secteur...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 24 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    CHEF D'EQUIPE (H/F)

    11 - Castelnaudary

    Mission Relevez un nouveau défi en tant que Chef d'équipe maçonnerie ! Intercation CASTELNAUDARY recherche pour une entreprise familiale reconnue, un(e) Chef(fe) d'équipe maçonnerie en CDI , prêt(e)...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 16 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.