Directeur / Directrice d'établissement médicosocial (H/F)

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial (H/F) 35 - PACE

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Offre n° 199DQZL
Directeur / Directrice d'établissement médicosocial (H/F)

35 - PACE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 15 octobre 2025

Impliqué.e auprès du conseil d'administration de l'association dans la définition de ses orientations stratégiques, vous animerez et mettrez en œuvre la politique de l'association. 1. Vous coordonnez une équipe pluridisciplinaire composée de 12 professionnels (psychologue, éducatrices,.) 2. Vous serez force de propositions pour mettre en place des actions permettant aux personnes concernées et à leurs familles, à travers leurs projets, de : - Créer les conditions les plus favorables à l'émergence de leurs potentialités. - Favoriser le développement de leur autodétermination et de leur épanouissement. - S'inscrire dans une démarche de participation optimale à la vie scolaire, sociale et citoyenne. 3. Vous mettrez en synergie le projet associatif et le projet du service médico-social dont vous aurez la charge. Vous accompagnerez les réformes structurelles dictées par l'évolution des besoins et des attentes des bénéficiaires des dispositifs et par un cadre législatif en pleine transformation. 4. Vous travaillez avec l'association pour construire et faire vivre un réseau de partenaires. Vous mobiliserez votre équipe pour agir sur l'environnement favorisant la pleine citoyenneté des personnes concernées. Conditions : Diplômes : Diplôme de Niveau I ou II dans une spécialité liée au management des organisations sociales et médico sociales Compétences en gestion financière ainsi que dans l'élaboration et le suivi d'un CPOM. Candidature : DATE LIMITE DE CANDIDATURE : le 31 octobre 2025 1er entretien à partir du 10 novembre 2025 CV et lettres de motivations à adresser par courrier ou mail à : Mme Coralie JAEG et Mme Amelie ROBIN, co-présidentes, association trisomie 21 Ille et Vilaine, 5 bd du Trieux, Bâtiment Le Silver 2eme étage 35740 Pacé : presidente@trisomie21-35.fr

Type de contrat
CDD - 1 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Reprise ancienneté selon CCN 66
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Aide médico-sociale - CAFERUIS ou équivalent

Compétences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Apporter un appui technique pour le personnel
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Assurer le respect des normes de qualité
  • Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • Droit de l'action sociale
  • Définir une stratégie de communication
  • Déléguer, responsabiliser
  • Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • Encourager et soutenir le développement professionnel du personnel
  • Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • Faciliter et créer les conditions de la coopération
  • Faciliter la communication interne et externe
  • Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
  • Gestion budgétaire
  • Gestion des ressources humaines
  • Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services
  • Mettre en place des mesures de sécurité
  • Mettre en place des politiques de diversité et d'inclusion
  • Normes de sécurité sanitaire
  • Organiser des réunions de coordination avec les équipes
  • Piloter une activité
  • Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • Porter les projets de la structure et les valeurs associées
  • Prévenir et résoudre les conflits
  • Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Employeur

TRISOMIE 21 ILLE ET VILAINE GEIST 21

Site internet
https://trisomie21-35.fr/sessad/

Trisomie 21 Ille et Vilaine, association qui milite pour promouvoir une société inclusive, fédérée à Trisomie 21 France, recherche son cadre de direction du SESSAD Trisomie 21 (Service d'Éducation Spéciale et de Soins À Domicile) Ille-et-Vilaine qui accompagne 35 enfants et adolescent avec une trisomie 21.

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