Offre n° 199FWVG
PONTIER H/F (H/F)
59 - GRANDE SYNTHE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 octobre 2025
Nous recherchons un(e) Pontier (F/H) capable de travailler en horaire posté en 5*8, justifiant d'une première expérience au même poste. - Une expérience de 6 mois dans le poste de Pontier - Aptitude à travailler sur des horaires postés en 5*8 - Possède le Caces R484 - Rigoureux(se), résistant(e) à la pression et responsable La formation port du harnais/travaux en hauteur, la visite médicale et l'Anfas serait un plus Nous recherchons un(e) Pontier (F/H) capable de travailler en horaire posté en 5*8, justifiant d'une première expérience au même poste. - Une expérience de 6 mois dans le poste de Pontier - Aptitude à travailler sur des horaires postés en 5*8 - Possède le Caces R484 - Rigoureux(se), résistant(e) à la pression et responsable La formation port du harnais/travaux en hauteur, la visite médicale et l'Anfas serait un plus (formation, compétences, diplômes, connaissances, habilitations...).
- Type de contrat
-
Intérim - 18 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent - CACES pont cabine R 484 CAT 2 Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installationCette compétence est indispensable
- Manipuler un engin de manutention ou de chantierCette compétence est indispensable
- Réaliser les opérations de levage et de déplacement des charges selon les indications des équipes au solCette compétence est indispensable
- Sécuriser un équipement, un périmètreCette compétence est indispensable
- Réaliser la maintenance de premier niveau
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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