Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F) 50 - CHERBOURG EN COTENTIN
Offre n° 200LVNX
Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)
50 - CHERBOURG EN COTENTIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 novembre 2025
Postes à pourvoir à compter du 17 décembre 2025 - Animation des temps périscolaires du matin, du midi et du soir ; - Animation des Mercredis Loisirs ; - Animation durant les Vacances scolaires ; - Temps de préparation. Ce poste représente environ 33h de travail hebdomadaire (45h sur les vacances). Comment nous vous imaginons : Le (la) candidat(e) doit faire vivre le projet pédagogique de la structure et participer à la mise en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil de loisirs, aux espaces disponibles et au rythme des enfants. Il (elle) témoigne d'un sens des responsabilités. Polyvalence, autonomie, capacité de travail en équipe, discrétion, capacité d'écoute, esprit créatif, rigueur et disponibilité caractérise le (la) candidat(e). Ce poste nécessite une bonne connaissance du projet Francas et de la réglementation en matière d'Accueil Collectif de Mineurs. Le(a) candidat(e) est diplômé(e), BAFA ou diplôme équivalent et/ou possède une expérience auprès des enfants (baby-sitting, etc ...). Une expérience de direction serait appréciée.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.47 Euros à 12.48 Euros
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Aucune formation scolaire - BAFA Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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