CHARGE DE DEVELLOPEMENT COMMERCIAL (H/F)

CHARGE DE DEVELLOPEMENT COMMERCIAL (H/F) 75 - PARIS 13

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Offre n° 200TYDP
CHARGE DE DEVELLOPEMENT COMMERCIAL (H/F)

75 - PARIS 13 - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 novembre 2025

Une société innovante spécialisée dans les solutions de digitalisation et les services IT à forte valeur ajoutée. Nous accompagnons nos clients dans leur transformation numérique en leur proposant des technologies de pointe. Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons un Business Developer talentueux et passionné pour renforcer notre équipe commerciale. Votre Mission : Accélérer notre Croissance Basé(e) à Paris, et avec une forte mobilité nationale et internationale, votre rôle clé sera de développer notre portefeuille clients et d'assurer l'expansion de notre offre de solutions IT : Prospection et Acquisition : Identifier de nouvelles opportunités d'affaires sur les marchés cibles (PME, ETI, Grands Comptes). Vente Complexe : Présenter, négocier et vendre nos solutions IT (logiciels, cloud, cybersécurité, etc.) et nos services de digitalisation. Gestion de Projets : Collaborer étroitement avec les équipes techniques et l'équipe de gestion de projet pour s'assurer que les solutions proposées répondent parfaitement aux besoins du client. Fidélisation : Maintenir une relation durable et de confiance avec les clients existants pour maximiser leur satisfaction et les opportunités d'upsell. Veille Marché : Suivre les tendances du marché IT et de la digitalisation pour adapter notre stratégie commerciale. Votre Profil : La Fibre Commerciale et l'Expertise IT Expérience : Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans minimum en tant que Business Developer ou rôle similaire, idéalement dans le secteur des services IT ou des solutions logicielles B2B. Fibre Commerciale : Excellent sens du relationnel, proactivité, orientation résultats et capacité avérée à conclure des ventes complexes. Intérêt et Connaissance IT : Une forte appétence et une bonne compréhension des produits et solutions IT sont indispensables. Une connaissance de base en gestion de projets est un atout majeur. Mobilité : Une grande disponibilité pour des déplacements fréquents en France et à l'international est requise. Langues : Français : Courant/Bilingue. Anglais : Niveau professionnel (écrit et oral, pour la prospection et la négociation à l'international). Arabe : Niveau professionnel serait un atout très apprécié pour le développement de certains marchés. Nous vous Offrons L'opportunité de rejoindre une entreprise en plein essor au cœur de la transformation numérique. Un package de rémunération attractif et évolutif fixe + variable à la hauteur de vos performances. Un environnement de travail stimulant, international et propice à l'autonomie et aux initiatives. Lieu du poste : Paris (avec déplacements fréquents) Type de contrat : CDI

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Mobilisable en urgence
Travail durant les vacances scolaires
Travail en horaires décalés
Travail le samedi
Conditions de travail
Déplacements professionnels
Possibilité de télétravail
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3333.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Ordinateur portable
  • Complémentaire santé
  • Commissions
  • Prime sur objectif
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins
  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Animer, coordonner une équipe
  • Approvisionnement en ligne / E achat
  • Données d'activité de la structure, du service
  • Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Développer un portefeuille clients et prospects
  • E-commerce
  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Logiciel de gestion clients
  • Management électronique de relation client (e-CRM)
  • Marketing (mercatique)
  • Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
  • Outils de planification
  • Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • Techniques commerciales
  • Techniques de vente et de promotion
  • Fibre commerciale

Langues

  • AnglaisCette langue est indispensable
  • ArabeCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Programmation informatique

Employeur

R&C

1 ou 2 salariés

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    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
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