Offre n° 200WHFX
Veilleur / Veilleuse de nuit en hôtellerie (H/F)

Actualisé le 27 novembre 2025

Le Domaine des Thômeaux, château-hôtel & spa en Val de Loire, recherche ses prochain(e)s veilleur(euse)s de nuit pour rejoindre une équipe engagée et bienveillante. 2 postes à pourvoir à partir du 15 janvier 2026. Vos missions : - Surveillance générale du domaine (hôtel, espaces communs, extérieurs) - Préparation du petit déjeuner ( cuisson des viennoiseries, préparation buffets ) - Accueil et assistance des clients pendant la nuit - Veille à la sécurité des lieux et application des procédures internes - Traitement de petites tâches administratives et préparation de documents pour le matin - Gestion des situations d'urgence avec sang-froid et professionnalisme Organisation du poste : - Travail entre 3 et 5 nuits par semaine - Horaires : 23h00 → 7h00 - Contrat 35 à 39 h / semaine selon disponibilité - CDI selon vos souhaits et votre profil - Début du contrat : 15 janvier 2026 Profil recherché : - Expérience en hôtellerie, sécurité ou surveillance nocturne souhaitée - Sens du service client - Autonomie, fiabilité, vigilance - Bon relationnel, capacité à gérer la tranquillité nocturne comme les imprévus Rémunération & avantages : - Salaire attractif, selon compétences et expérience - Possibilité de logement sur place dans d'excellentes conditions tarifaires - Cadre de travail unique : un domaine de charme au cœur du Val de Loire

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés
Travail durant les vacances scolaires

Salaire

Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 14.5 Euros sur 12.0 mois
Primes
Indemnité transports
Complémentaire santé
Restauration

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

6 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

Assurer la sécurité des clients en suivant les procédures appropriéesCette compétence est indispensable
Identifier, traiter une demande clientCette compétence est indispensable
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnellesCette compétence est indispensable
Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissementCette compétence est indispensable
Accueil et gestion des clients en hôtellerie
Assurer la liaison avec les autres départements de l'hôtel
Développer et fidéliser la relation client
Gérer des situations de crise ou d'urgence
Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Procédures d'urgence et de sécurité en hôtellerie
Proposer des services additionnels pour améliorer le séjour
Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Respecter les standards qualité de l'établissement
Résoudre les problèmes techniques mineurs dans les chambres