Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F) 69 - Lyon 9e Arrondissement
Offre n° 201CRVS
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)
69 - Lyon 9e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 décembre 2025
L'association Entraide aux Isolés est un acteur social et médico-social de l'ouest lyonnais de 120 collaborateurs. Elle accompagne notamment des mineurs et des jeunes majeurs confiés par la Protection de l'Enfance et la Protection Judiciaire de la Jeunesse en prévention, en internats et en centre de formation. NOS VALEURS Nous affirmons la primauté de la personne, le respect de la dignité et de l'intégrité de chacun, l'importance de la famille, de l'accueil, de l'accompagnement et de l'écoute des personnes en difficulté accueillies et de leurs familles. Nous appuyons notre action sur le principe de solidarité et réaffirmons l'importance du lien social et familial. LE SERVICE EVAJEUNES œuvre pour l'accompagnement de 110 jeunes majeurs de la Métropole de Lyon. Notre mission est de proposer un accompagnement en appartement à de jeunes majeur sortant de prise en charge au titre de la Protection de l'Enfance et en soutenant une inclusion sociale et professionnelle pérenne à travers : - Une approche plurielle et transdisciplinaire de l'accompagnement du public - Une logique de parcours individualisé au sein d'un réseau de partenaires de l'ESS - L'inscription sur le territoire métropolitain de nos actions - Une dimension sécurisante et humaine de l'action éducative en faveur du public. - Le développement de solutions innovantes et agiles auprès des publics. Nous poursuivons 3 objectifs - Permettre qu'une démarche concrète soit engagée et anticipée avec les jeunes - Favoriser le développement de liens avec les acteurs de l'insertion - Développer un « éco-système » favorable à l'autonomisation MISSIONS Nous recrutons un(e)° moniteur(trice)-éducateur(trice) pour faire vivre et développer ce nouveau projet d'établissement. En accord avec le projet associatif et sous l'autorité du chef de service, le/la moniteur/trice éducateur/trice : - Assure la référence de jeunes. A ce titre il/elle recueille leurs besoins, est garant/e de la construction de leur projet individualisé et veille à la pertinence de l'offre d'accompagnement proposée ; - Veille aux bonnes conditions matérielles d'hébergement du jeune et met en place les modalités d'hébergement adaptées et définies pour chaque jeune ; - Réalise les accompagnements nécessaires à la vie quotidienne de chaque jeune ; - Accompagne dans l'acquisition et le développement des capacités de socialisation, d'intégration et d'accès à l'autonomie ; - Evalue et propose les réajustements nécessaires entre les besoins repérés du jeune et les actions mises en place ; - Développe des partenariats aux regard des besoins évalués; - Participe aux astreintes éducatives les soirs et week-end à son domicile et intervient selon les besoins avec l'accord du cadre d'astreinte ; - Réalise et co-anime des ateliers individuels ou collectifs en lien avec sa fonction. Pour vous soutenir dans vos missions, vous bénéficierez : - D'une équipe à taille humaine et un encadrement présentant des valeurs de solidarité, d'échange ; - D'une dynamique de formation ; - D'une démarche d'amélioration de la qualité; - De séances d'analyse de la pratique professionnelle mensuelle. Afin de réussir pleinement dans ce poste, vous présentez à ce jour : Un Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME) ; Une compétence de travail en équipe pluriprofessionnelle et partenariale ; Une appétence pour la dimension éducative dans la réalisation de vos missions ; Une curiosité et volonté d'apprendre pour évoluer dans vos compétences et bénéficier pleinement de notre accompagnement dans votre prise de fonction. Rémunération : selon la convention 51 - mutuelle d'entreprise. CDI, temps plein à pourvoir à partir de février 2026 basé sur Lyon 09 (gare de Vaise)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en astreinte - Salaire
- Primes
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- CSE
- selon CCN51
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent - Diplôme Etat Moniteur Educateur Cette formation est indispensable
Compétence
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
EVAJEUNES
Mme Eloïse CAMELIO
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