Référente technique micro-crèche (H/F)

Référente technique micro-crèche (H/F) 67 - HAGUENAU

Postuler à l'offre Référente technique micro-crèche (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Référente technique micro-crèche (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Référente technique micro-crèche (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 201NRFM
Référente technique micro-crèche (H/F)

67 - HAGUENAU - Localiser avec Mappy

Actualisé le 15 décembre 2025

Micro-crèche La Cabane à Jouer pour prise de poste janvier 2026 Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une référente technique (H/F), Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) (H/F) ou Auxiliaire de Puériculture (AP)(H/F), idéalement avec une expérience sur un poste similaire. Missions principales En tant que référente technique, vous jouez un rôle central au sein de la structure : Missions éducatives et pédagogiques - Élaborer, mettre en œuvre et faire vivre le projet éducatif et pédagogique de la micro-crèche - Accompagner le développement global de l'enfant (affectif, moteur, social et cognitif) - Veiller au respect des besoins, du rythme et de la sécurité affective des enfants - Mettre en place des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants Missions d'encadrement et de coordination - Accompagner et soutenir l'équipe dans les pratiques professionnelles - Garantir l'application des protocoles (hygiène, sécurité, santé) - Participer à l'organisation du travail au quotidien - Être un relais entre l'équipe, la direction et les partenaires institutionnels Relations avec les familles - Accueillir, informer et accompagner les familles au quotidien - Favoriser une relation de confiance et de coéducation - Participer aux temps d'échanges et aux transmissions Profil recherché - Diplôme requis : o Éducatrice de Jeunes Enfants (EJE) diplômée d'État ou o Auxiliaire de Puériculture (AP) diplômée d'État - Une expérience en tant que référente technique ou sur un poste similaire est fortement appréciée - Bonne connaissance de la réglementation des EAJE et des micro-crèches - Capacités d'organisation, de coordination et de communication - Sens des responsabilités, bienveillance, dynamisme et esprit d'équipe Conditions proposées - Rémunération : selon profil et expérience - Avantages : mutuelle, formations, primes, CE, etc.. - Environnement de travail à taille humaine, favorisant l'autonomie et l'initiative Candidature Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à : contact@lacabaneajouer.com Nous avons hâte de découvrir votre parcours et d'échanger avec vous !

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • selon profil

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant Cette formation est indispensable
  • Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

LA CABANE A JOUER

6 à 9 salariés


Notre micro-crèche La Cabane à Jouer accueille jusqu'à 12 enfants âgés de 8 semaines à 6 ans, dans un environnement chaleureux, bienveillant et sécurisé. Nous plaçons le bien-être de l'enfant, le respect de son rythme et l'accompagnement des familles au cœur de notre projet éducatif.

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

    ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION  - 67 - Plobsheim

    Vous détenez le diplôme d'éducateur de jeunes enfants. Vous souhaitez partager vos compétences ou en acquérir de nouvelles ? Pourquoi ne viendriez-vous pas découvrir notre environnement ? L'équipe...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 8 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Accompagnant éducatif et social (H/F)

    MAISON ENFANTS ALPHONSE OBERLE  - 67 - CLIMBACH

    Vous veillerez au développement global de l'enfant : psychomoteur, cognitif, affectif et social. Vous serez garant d'un véritable respect de l'enfant ainsi que de son épanouissement en...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 22 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

    ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION  - 67 - Strasbourg

    ALEF recrute un éducateur de Jeunes Enfants H/F en CDI à temps plein. Le poste est basé à la crèche Jeu des enfants, située à STRASBOURG centre (3 rue d'Or). Une flexibilité est requise ; des...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

    ASS GENERALE FAMILLES BAS RHIN  - 67 - Lampertheim

    L'Association Générale des Familles du Bas-Rhin recherche un-e Éducateur-rice de Jeunes Enfants à temps plein en CDD jusqu'au 21 août 2026 inclus pour rejoindre l'équipe de sa crèche de...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 9 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur Adjoint (H/F)

    CSC ROBERT SCHUMAN  - 67 - HAGUENAU

    Dans le respect du projet éducatif validé par le conseil d'administration de l'association, l'animateur adjoint ACEM aura à sa charge les missions suivantes sous la responsabilité de la chef de...

    CDI  - Temps partiel

    Publié il y a 19 jours

    CDI
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Directeur / Directrice de micro-crèche (H/F)

    PEOPLE AND BABY  - 67 - Strasbourg

    People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 16 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable de service petite enfance (H/F)

    ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION  - 67 - WIWERSHEIM

    Depuis près de 50 ans, l'association ALEF s'engage pour le bien-être et l'épanouissement des enfants. Acteur incontournable de l'accueil de l'enfant sur le département du Bas-Rhin, ALEF gère plus...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 6 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Directrice - Hoenheim - CDD 9 mois (H/F)

    KRYSALIS I  - 67 - HOENHEIM

    Krysalis, c'est une Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale, gérant 10 micro-crèches écoresponsables dans le Bas-Rhin, chacune accueillant entre 10 et 12 enfants par jour dans un environnement...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 19 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    EJE à STRASBOURG en micro-crèche CDI 35h (H/F)

    67 - STRASBOURG

    RÉFÉRENT/E TECHNIQUE / EJE à STRASBOURG en micro-crèche CDI 35h Vous serez le/la référent/e technique de la micro-crèche. Le poste est à pourvoir au plus tôt. Vous avez idéalement 3 ans d'expérience...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 15 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Référente technique micro crèche (H/F)

    LE JARDIN MAGIQUE  - 67 - Bischwiller

    Dans ce cadre, vous dirigez le travail d'une micro-crèche en relation étroite avec la directrice. Vous assurez les missions suivantes : - accueillir 12 enfants sur une amplitude de 7h30 à 18h30 et...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 13 jours

    CDD
    Temps plein

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.