coordinateur/trice de parcours de santé (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 201WMLG
coordinateur/trice de parcours de santé (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 décembre 2025
Le Coordinateur de parcours de santé a pour missions : de développer et réaliser les appuis auprès des acteurs de la Protection de l'Enfance, et de préparer les liens et articulations avec le Conseil Départemental, les structures d'accueil et d'accompagnement et les Services de l'Etat, pour la préfiguration du Parcours Coordonné Renforcé (PCR) dans le Département de la Haute-Garonne. Le Parcours Coordonné Renforcé (PCR) « Santé Protégé » s'adresse à tout mineur concerné par une mesure de protection administrative ou judiciaire à domicile ou confié. - Agir sur le territoire dans le respect des valeurs, des orientations associatives, conformément à la démarche qualité et au cadre législatif. - Soutenir la construction d'un réseau de professionnels afin de coordonner les parcours de soins et faciliter l'accès à des spécialistes pour les mineurs relevant de la protection de l'enfance - Contribuer à la mise en œuvre et au suivi d'un projet d'expérimentation « Dispositif Santé Protégée » au niveau Départemental - Préparer avec les acteurs de la Protection de l'Enfance les conditions permettant d'élaborer un parcours de soins coordonné pour les enfants et adolescents pris en charge au titre de la Protection de l'enfance afin d'actualiser les bilans de santé permettant de : Prévenir, soigner, et structurer un suivi médical régulier, Soutenir et faciliter la réalisation des soins et suivis spécialisés préconisés, Permettre une prise en charge précoce de toute pathologie ou situation. - Intervenir auprès des structures en Protection Enfance afin de développer les appuis et réaliser notamment les bilans de Santé à l'admission dans une logique de complémentarité avec l'ensemble des acteurs - Contribuer à une évaluation et à une analyse multidimensionnelle d'une situation complexe, auprès des professionnels intervenants, permettant l'élaboration et le suivi du projet personnalisé de coordination en santé (PPCS) - Participer et si nécessaire animer des Réunions de Concertation Pluriprofessionnelle (RCP) avec les professionnels et services intervenants, pour réévaluer le PPCS ; - Utiliser les outils nécessaires à la coordination des situations, dont l'application métier partagée du système d'information du DAC avec les partenaires professionnels ; - Participer dans le cadre de l'expérimentation du Dispositif Sante protégée et du fonctionnement du DAC 31 lorsque vous y êtes invité(e), aux projets veillant à la mise en œuvre de son activité ; - Contribuer à la connaissance du DAC 31 sur le département et particulièrement auprès des différents organismes et structures œuvrant en Protection de l'Enfance
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- - CCN 1951 FEHAP en tant que technicien socio-éducatif avec complément coordination, reprise d'ancienneté étudiée et prime Ségur, prime décentralisée - Avantages sociaux : Titres restaurant,.
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - protection de l'enfance/médico-sociaCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé - diplômes "Travail social" Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Économie sociale familiale - diplômes paramédicales Cette formation est indispensable
Compétences
- Ecosystème sanitaire,sociaux et médico-sociauxCette compétence est indispensable
- Utilisation des outils numériques en santéCette compétence est indispensable
- Concevoir et gérer un projet
- Concevoir un projet éducatif
- Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives
- Développer des partenariats avec des entreprises ou institutions locales
- Mettre en oeuvre une stratégie, un plan d'actions
- Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
- Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
ASSOCIATION DAC31
Le Dispositif d'Appui à la Coordination des parcours complexes en santé de Haute-Garonne, le DAC 31, est un acteur clé de l'organisation et la transformation du système de santé sur le département. Le DAC 31 rassemble aujourd'hui plus de 40 professionnels engagés et recrute dans le cadre d'un projet de préfiguration du Parcours Coordonné Renforcé (PCR) « Santé Protégé » dans le Département de la Haute-Garonne
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