Agent (e) polyvalent Petite Enfance (H/F) 91 - JUVISY SUR ORGE
Offre n° 202QRYQ
Agent (e) polyvalent Petite Enfance (H/F)
91 - JUVISY SUR ORGE - Localiser avec Mappy
Publié le 15 janvier 2026
VOS MISSIONS: Accueil et prise en charge de chaque enfant au sein du groupe, dans le respect du projet d'établissement et de son règlement de fonctionnement Remplacements des personnels absents Respect de l'organisation de la structure et du règlement de fonctionnement Entretien des locaux, du linge et préparation des repas ACTIVITES PRINCIPALES : Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être de l'enfant : Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe, Assurer sa sécurité affective, répondre à ses besoins physiologiques (changes, repas, sommeil.), Etre vigilant sur son état de santé, Mettre en place des activités d'éveil : proposer des jouets adaptés aux différents âges sous forme d'activités libres ou dirigées en fonction des capacités de l'enfant, Accompagner l'enfant vers l'autonomie, Proposer des repères stables en respectant le rythme individuel de chaque enfant. Accompagnement des parents Valoriser et soutenir la fonction parentale, Travailler dans le respect des valeurs et des pratiques familiales, Restituer aux parents le vécu de l'enfant dans la journée, Favoriser l'instauration d'une relation de confiance en se montrant à l'écoute et source de conseils. S'intégrer dans une dynamique d'équipe Participer aux réunions d'équipe Echanger dans le respect des missions de chacun, Participer à l'élaboration et à l'actualisation du projet d'établissement, Participer à l'entretien du lieu d'accueil, nettoyage, rangement et aménagement de l'espace, Accueillir des stagiaires si nécessaire. Entretien des locaux CONCERNANT L'ENTRETIEN : exécuter des tâches quotidiennes d'entretien au sein des sections. laver et ranger les jeux et les jouets POUR LA CUISINE : Aide à la préparation des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité aider au service, à l'installation des salles de repas et à leur rangement entretenir les locaux de la cuisine et des salles de repas. CDD renouvelable
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
36H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + CIA annuel
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - en collectivitéCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance - BAC ASSP Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans les activités d'éveilCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Accueillir la famille de l'enfantCette compétence est indispensable
- Connaissance besoins de l’enfant et développement Cette compétence est indispensable
- Connaissance de la restauration collective Cette compétence est indispensable
- Connaissance des procédures et protocoles Cette compétence est indispensable
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité Cette compétence est indispensable
- Etapes du développement de l'enfantCette compétence est indispensable
- Normes d'hygiène et de propretéCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfantCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
- Animer des activités culturelles et artistiques
- Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)
- Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
- CAP accompagnant éducatif petite enfance
- Comprendre et respecter les règles de vie collective
- Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
- Optimiser l'espace de rangement
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
- Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
250 à 499 salariés
- Site internet
- http://juvisy.fr
La Ville de Juvisy-Sur-Orge, 18 978 habitants, située à l'interconnexion des RER C et D, dispose de la plus grande gare de l'Essonne, récemment rénovée. Proche du pôle économique d'Orly-Rungis et traversée par la RN7, la commune a l'ambition de requalifier et de développer son tissu économique local, en captant mieux les flux qui la traversent au profit de son centre-ville et du secteur gare, tout en profitant de l'arrivée de nouveaux habitants pour installer des habitudes de consommation.
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