Employé principal H/F (H/F) 59 - LILLE/LOMME/MARQUETTE/HAUBOURDIN
Offre n° 202SSWY
Employé principal H/F (H/F)
59 - LILLE/LOMME/MARQUETTE/HAUBOURDIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 janvier 2026
Employeur handi-engagé
Dans le cadre de sa croissance et de la rénovation des magasins sur la Métropole Lilloise, ALDI recrute des employés polyvalents. Vous pouvez prendre votre poste dès 7h le matin ou terminer à 20h le soir. Vous êtes amené à travailler le week end (dimanche matin) et avez 2 jours de repos dans la semaine. En postulant à cette offre, vous vous engagez à rencontrer l'entreprise lors d'un job dating le 30/01 matin sur Lille. En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous ouvrez et fermez le magasin en autonomie avec votre équipe. Vous êtes amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, et certaines tâches administratives. Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 30H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Conditions de travail
-
Station debout prolongée
Travail répétitif ou cadence imposée - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.14 Euros
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 6 Mois - sur même type de posteCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent
Compétences
- Réaliser la mise en rayonCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipe
- Gestes et postures de manutention
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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