Responsable Technique & Sécurité (H/F) 21 - DIJON
Offre n° 202VJGZ
Responsable Technique & Sécurité (H/F)
21 - DIJON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 février 2026
Soyez parmi les 1ers à postuler
Vous possédez une solide expérience en maintenance des bâtiments, en gestion d'équipe et en sécurité ? Vous souhaitez rejoindre un groupe scolaire de grande envergure et piloter un service technique dynamique ? Ce poste est fait pour vous. Vos missions : En lien direct avec la Direction, vous serez responsable de : - Pilotage & management - Encadrement d'une équipe de techniciens - Organisation, planification, supervision des interventions - Travaux & projets - Suivi des travaux neufs et rénovations - Dépôts de déclarations préalables / permis de construire - Coordination des entreprises et suivi de chantier - Sécurité & conformité ERP - Mise en œuvre des règles de sécurité - Organisation des exercices incendie & PPMS - Tenue des registres de sécurité et suivi des commissions - Énergie & environnement -Suivi des consommations (gaz, eau, électricité) - Plan d'actions pour atteindre les objectifs ELAN / décret tertiaire - Mise en conformité avec le décret BACS - Maintenance & exploitation - Supervision de la maintenance des bâtiments, équipements et installations - Gestion des espaces extérieurs et de l'atelier technique Votre profil : Expérience confirmée en maintenance technique & management - Solides compétences en électricité, plomberie, menuiserie, peinture - Maîtrise des normes ERP / sécurité - Connaissance des obligations énergétiques (ELAN, BACS) appréciée - Autonomie, organisation, sens du service - Permis B indispensable
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3300.0 Euros à 3750.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Téléphone mobile
- Restauration
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global
- Assurer la conformité réglementaire des projets
- Assurer le respect des normes environnementales
- Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes
- Contrôler l'état d'avancement des travaux
- Contrôler la qualité et la conformité des process
- Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
- Coordonner les interventions des différents corps de métier sur le chantier
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Estimer le coût de travaux et de chantiers
- Evaluer les risques liés aux chantiers
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Négocier avec les fournisseurs et sous-traitants
- Piloter l'exécution des travaux
- Utiliser les outils numériques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Enseignement secondaire général
Employeur
OGEC GROUPE SAINT JOSEPH LA SALLE - DIJO
200 à 249 salariés
Mme VIRGINIE MORIM
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