POSTE : Responsable de Partenariat Cee H/F DESCRIPTION : nstallé(e) dans la région Grand Est, et en collaboration avec le siège basé à Lyon, vous aurez pour mission d'animer un réseau de partenaires et de détecter des opportunités de projets en efficacité énergétique. Vos missions principales Développement et animation du réseau - Piloter et animer un réseau d'installateurs et de partenaires industriels. - Concevoir et mettre en place des campagnes commerciales ciblées en lien avec les évolutions réglementaires. Analyse et suivi des projets - Réaliser des analyses techniques de premier niveau sur les demandes de cotation CEE. - Identifier et transformer des opportunités d'efficacité énergétique via les partenaires installateurs et bureaux d'études. Relation client et accompagnement - Assurer un suivi des projets auprès des clients et partenaires. - Organiser des visites de sites industriels et des rendez-vous en visioconférence avec les équipes internes. - Gérer la coordination des dossiers CEE et informer les partenaires sur les délais de paiement. Développement commercial - Prospecter et identifier de nouveaux partenaires et clients dans la région Grand Est. - Contribuer à l'amélioration des process internes et partager les bonnes pratiques avec les équipes. PROFIL : Formation : Ingénieur ou Master en efficacité énergétique, avec une préférence pour une spécialisation dans l'industrie. Expérience : 2 à 3 ans d'expérience en gestion de projets ou en relation clients dans le domaine de l'efficacité énergétique. Compétences clés - Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute. - Capacité à travailler en autonomie et à fédérer un réseau. - Intérêt marqué pour les problématiques énergétiques et environnementales. - Goût pour la gestion de projet et la relation client. Mobilité : Poste basé en région Grand Est, avec des déplacements réguliers chez les partenaires. Prévoir 3 jours par semaine à Lyon pendant les 6 premiers mois pour l'intégration. Ce que le client offre : Tickets restaurant Mutuelle d'entreprise et prise en charge à 50% des transports Un parcours d'intégration structuré et un accompagnement personnalisé Type de contrat : CDI Début du contrat : Dès que possible Prêt(e) à rejoindre une entreprise en pleine croissance et à relever un challenge stimulant ? Postulez dès maintenant !