CHARGE DU SUIVI COMPTABLE ET FINANCIER H/F (H/F) 57 - MARLY
Offre n° 203BZHM
CHARGE DU SUIVI COMPTABLE ET FINANCIER H/F (H/F)
57 - MARLY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 janvier 2026
Horaires fixes : de 8H10 - 12H30 puis de 13H-16h20 du lundi au vendredi Possibilité de télétravail L'Etablissement Public Départemental Mosell'a accueille et accompagne plus de 150 personnes à Marly (Moselle). Il a pour vocation d'accompagner des personnes adultes en situation de handicap dans leur parcours individuel tout en favorisant leur autonomie et leur insertion sociale, même partielle, dans une organisation générale ouverte sur le milieu ordinaire de vie. Il regroupe cinq structures sur un même site : une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), un Foyer d'Accueil Spécialisé (FAS), un Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) et une Maison d'Accueil Temporaire (MAT). L'établissement recherche son ou sa futur(e) chargé(e) du suivi comptable et financier Mission générale: Au sein d'une équipe administrative de 9 personnes, vous serez chargé du suivi comptable et financier de l'établissement. Préparer, suivre et contrôle la procédure budgétaire et les impacts financiers qui en découlent, en respectant les règles de la comptabilité publique S'assurer des équilibres budgétaires et financiers, en lien avec l'adjoint en charge des services économique et logistiques avec l'adjoint en charge de la facturation, la responsable des ressources humaines, les chefs de service et la direction Activités : GESTION FINANCIERE ET COMPTABLE Assurer le suivi des dépenses et des recettes pour les services de l'établissement Effectuer le recueil des besoins en investissement et construire les plans pluriannuels d'investissements Participer à la construction et à la négociation des contrats Pluriannuels d'Objectifs et de Moyens En lien avec le service RH, assurer les différentes déclarations fiscales et sociales ainsi que le suivi des dépenses du personnel. GESTION DES AFFAIRES GENERALES Préparer les rapports pour les autorités de contrôle et de tarification (Conseil départemental, ARS) Procéder à la mise en forme et assurer la présentation des documents financiers aux instances de l'établissements (rapports budgétaires prévisionnels, financiers, décisions modificatives et tarification.) Participer à la construction financière des nouveaux projets d'activité En lien avec les professionnels, veiller au bon traitement de la gestion administrative des personnes accompagnées, de la facturation des séjours. INFORMATION ET COMMUNICATION Assurer la transmission et l'application des textes réglementaires et législatifs relevant de son champ de compétences Tenir informer la direction et les chefs de service des prévisions des dépenses et de recette. En cas d'absence au sein de l'équipe facturation, achats, finances et au service de l'administratifs, pouvoir effectuer les tâches quotidiennes et prioritaires Qualification requise : BTS ou DUT dans le domaine de la comptabilité, économie ou des finances, justifiant d'une expérience similaire dans le domaine Compétences requises : Comptabilité Analyse financière Sens de l'organisation Autonome, Rigueur Capacité à rendre compte et méthode Aisance rédactionnelle Capacité d'adaptation Maitrise du Pack Office Avantages : Prise en charge du transport quotidien RTT Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2170.0 Euros à 2653.0 Euros sur 12.0 mois
- Indemnité transports
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Elaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
- FiscalitéCette compétence est indispensable
- Superviser la gestion financièreCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
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