Infirmier / Infirmière de prévention

Infirmier / Infirmière de prévention 34 - Hérault

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Offre n° 203GHZL
Infirmier / Infirmière de prévention

34 - Hérault

Publié le 27 janvier 2026

Accompagner les personnes bénéficiaires du RSA à restaurer ou à préserver leur autonomie, à développer leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion socio-professionnelle. - Etre référent-e des accompagnements. - Réaliser les entretiens individuels - Réalisation du suivi santé - Rendre compte lors des réunions cliniques avec l'équipe de l'évolution et des besoins des bénéficiaires de sa file active - Planification des entretiens en binôme avec le/la travailleur/euse social-e et le/la psychologue - Participation aux réunions de concertation partenariales - Orientation vers des dispositifs de droit commun - Animer des ateliers collectifs d'éducation pour la santé (si besoin) - Participer aux bilans individuels et de l'action - Renseigner le logiciel de suivi - Représenter l'association au sein de réseaux et de groupes de travail Organisation du temps de travail: - Lundi : Montpellier et St Brès - Mardi : Montpellier - Castries - Jeudi : Béziers - Vendredi : Béziers Compétences requises: - Connaissances des structures sanitaires et sociales (institutionnelles et associatives) - Connaissance des politiques sociales, connaissances juridiques et réglementaires Qualités requises - Repérage des potentiels et difficultés - Adaptabilité - Observation, écoute et analyse - Accompagnement et soutien - Rigueur - Qualités relationnelles - Travail en équipe - Connaissance des dispositifs et allocations ainsi que des démarches administratives associées - Capacité d'organisation et de travail seul et en équipe - Capacité d'expression orale - Maîtrise des outils bureautiques et compétences rédactionnelles (texte, tableur, diaporama, etc.). Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2056.00 Euros sur 12 mois
  • Salaire selon CCN ELISFA
Déplacements
Déplacements : Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s) - avec public en précaritéCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier Cette formation est indispensable

Compétences

  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux
  • Conseiller, accompagner une personne
  • Diplôme d'Etat d'infirmier (ière)
  • Diplôme d'état d'infirmier / infirmière
  • Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • Informer et sensibiliser le public sur les comportements et pratiques de santé pour prévenir les maladies
  • Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée
  • Offrir des conseils personnalisés sur la nutrition, l'exercice physique, la gestion du stress
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Respecter la confidentialité des informations
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Sensibiliser au bien-être mental et physique
  • Surveiller l'état de santé des populations à risque et intervenir pour limiter la propagation des maladies

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

Logo de l'employeur COMITE DEPARTEMENTAL D EDUCATION POUR LA

COMITE DEPARTEMENTAL D EDUCATION POUR LA

10 à 19 salariés

Site internet
https://codes34.org/

Le COmité d'Éducation pour la Santé de l'Hérault (CODES 34) est une association loi 1901 à but non lucratif. L'association CODES 34 a pour objet de promouvoir la santé telle que définie par l'OMS, par l'éducation pour la santé, afin que chaque citoyen acquière tout au long de sa vie les compétences et les moyens qui lui permettront de devenir acteur de sa propre santé, ainsi que celle de la collectivité. Elle participe à la lutte contre les inégalités sociales de santé.

Voir la page employeur

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