Commercial CVC Sédentaire (H/F) 44 - ANCENIS ST GEREON
Offre n° 203QYHH
Commercial CVC Sédentaire (H/F)
44 - ANCENIS ST GEREON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 février 2026
Rejoindre une coopérative du bâtiment, reconnue pour ses valeurs, sa sympathie, sa proximité client en tant que commercial sédentaire à Ancenis. Le conseiller technique / commercial sédentaire apporte le soutien technique et commercial ainsi que le conseil aux adhérents de la coopérative. Il réalise des opérations de vente en gros de matériels et équipements auprès des adhérents selon la règlementation et la stratégie commerciale de la coopérative. Ses missions : Dans le respect du cadre de référence, de la politique et de la stratégie générale de la coopérative : Répondre techniquement et commercialement aux adhérents sur les produits Traiter les devis dans le respect des délais impartis Assurer le suivi et la relance des devis Assurer le suivi des SAV et des litiges Renseigner et exploiter les outils de gestion commerciale (ERP, CRM,...) Se tenir informé de l'évolution du marché, des produits, assurer une veille technique, faire des comparatifs Planifier et organiser son reporting auprès de sa hiérarchie Mettre à jour régulièrement sa documentation, ses connaissances et ses compétences dans son métier Proposer des améliorations pour la performance du service et de la coopérative S'impliquer et participer activement à l'organisation des actions et animations commerciales (journées professionnelles, réunions, formations), être force de proposition S'intégrer dans son service et s'impliquer dans le respect de la politique de la coopérative et des consignes de sa hiérarchie Entretenir de bonnes relations en interne comme en externe (avec les adhérents, fournisseurs et autres partenaires de la coopérative), et participer ainsi à la bonne image de l'entreprise. Exercer sa mission avec rigueur, organisation, souci du détail, discrétion et réserve, mais aussi diplomatie et sens du service aux adhérents Ponctuellement, le conseiller technique peut être amené à réaliser diverses missions en fonction des besoins de l'entreprise. Compétences attendues : - Savoir-technique : Maitrise technique spécifique au secteur et aux produits - Argumentation commerciale - Technique de vente - Cibler l'offre de produits correspondant aux besoins Savoir-méthodologique : Etablir un devis - Etablir un bon de commande - Traiter une commande - Traiter des dossiers de contentieux (litiges, réclamations.) Savoir-être: xcellente qualité relationnelle - Compétences pédagogiques - Excellent sens de l'écoute - Capacité d'analyse et de synthèse - Sens du compromis - Sens de la confidentialité - Sens des responsabilités, prise d'initiative - Savoir travailler de façon collaborative - S'avoir s'adapter - Communiquer avec les services
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 39000.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Développer et fidéliser la relation clientCette compétence est indispensable
- Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
- Assurer la qualité des relations avec les clients
- Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
- Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits ou des offres personnalisés
- Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
- Développer un portefeuille clients et prospects
- Entrer en contact avec les prospects via tous les médias possibles et pertinents (appels téléphoniques, salons, foires, partenaires commerciaux, via les réseaux sociaux professionnels…)
- Techniques commerciales
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
TRAIT D'UNION VOTRE BOITE A OUTILS RH
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Anne-Sophie JAMOIS
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