Chargé de recrutement (H/F) 57 - ARS LAQUENEXY
Offre n° 203RNKY
Chargé de recrutement (H/F)
57 - ARS LAQUENEXY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 février 2026
1. Missions principales - Etude des demandes clients à partir des descriptifs de poste - Sourcing des candidats (nationaux et internationaux) et diffusion d'annonces via LinkedIn recruiter / Apec / France travail . - Prise de contact avec les candidats potentiels par téléphone et par e-mail - Entretien téléphonique des candidats sourcés pour pré-qualification - Présentation des candidats shortlistés au chargé d'affaire ou responsable en charge de l'appel d'offre pour un entretien technique - Organisation des entretiens physiques avec le client à l'aide du Pôle Logistique - Suivi du candidat suite à l'entretien et jusqu'à l'embauche ou au refus - Gestion de la base de données TeamTailor 2. Profil recherché - Anglais courant (oral + écrit) - Rédactionnel irréprochable - Très bon relationnel et aisance téléphonique - Prise d'initiative et force de proposition - Capacité à travailler en équipe 3. Package du poste Salaire brut mensuel à négocier selon expérience du profil + mutuelle prise en charge + ticket restaurant + aménagement du temps de travail sur 35h00 (semaine 4 jours via jours OFF 1 semaine sur 2)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
- Utiliser l'anglais en contexte professionnelCette compétence est indispensable
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Recruter et intégrer une personne
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Ingénierie,études techniques
Employeur
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