Assistant/Assistante administrative polyvalente (H/F) 971 - PETIT BOURG
Offre n° 203SYKT
Assistant/Assistante administrative polyvalente (H/F)
971 - PETIT BOURG - Localiser avec Mappy
Publié le 06 février 2026
Nous recherchons un(e) assistant(e), bras droit de direction, qui interviendra sur des missions variées regroupant la gestion administrative, comptable, financière, gestion du personnel (structure soins à domicile). Ses missions principales- Préparer des dossiers permettant la prise de décision, -Assurer le secrétariat juridique et administratif de la Direction Suivre les opérations administratives et financières Organiser, préparer et planifier réunions de la direction Gérer et archiver les dossiers et documents de la Direction Réaliser des supports et documents de présentation Synthétiser les informations liées aux différentes activités de la structure - Gestion administrative et des ressources humaines (absences, paie, congés déclarations sociales et fiscales, note de frais , formation du personnel...) -Gestionnaire de paye :Collecte et préparation des éléments de variables de paie, réalisation des bulletins de paye, suivi et gestion de la déclaration sociale nominative (DSN), réalisation des documents de fin de contrat , Reçu pour solde de tout compte). -Gestion comptable et financière: Saisie des écritures comptables, règlement et relance des fournisseurs-Réalisation du budget et du compte administratif en collaboration de la Direction - Conception et suivi des tableaux des indicateurs pour le compte administratif et le budget prévisionnel - Préparation des tableaux de bords et de suivis financiers et budgétaires - Préparation les pièces justificatives nécessaires à l'analyse des dépenses et suivi de la trésorerie - Élaboration de factures
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Complémentaire santé
- SELON CONVENTION
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s) - sur un poste similaireCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - LIC MANAGEMENT DES ORGANISATIONS
Compétences
- ComptabilitéCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi de dossiers administratifs
- Assurer le suivi de la comptabilité, de la facturation et des fiches de paie (seul ou en relation avec des conseils externes)
- Calculer les salaires en tenant compte des éléments variables et des différentes cotisations sociales
- Collaborer avec les services RH et comptabilité pour garantir la cohérence des données
- Contribuer à la gestion des ressources humaines
- Droit du travail
- Etablir un bulletin de paie
- Gérer la paie
- Intégrer les nouvelles réglementations dans les processus de paie
- Législation sociale
- Maîtriser les fondamentaux du contrat de travail
- Réaliser des déclarations obligatoires
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des infirmiers et des sages-femmes
Employeur
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