EXPERIENCE DE DEUX ANS CONSECUTIVES EN GESTION DE PAIE EXIGEE Société d'externalisation de paie basée sur MARSEILLE (proche métro Périer) recherche un(e) Gestionnaire de Paie à temps plein (35h/semaine). Le(la) Gestionnaire de paie et RH sera en charge d'un portefeuille comptant à minima 300 paies/mois, en environnement multi-conventionnel et pour des clients que nous gérons en direct ou en sous traitance pour des cabinets d'Expertise-Comptable. Les missions du (de la) gestionnaire de paie et RH seront (liste non exhaustive - une fiche de poste est envoyée avant l'entretien l'entretien) : - de recueillir et vérifier les variables de paies et les traiter sur notre logiciel de paie (SILAE) et émettre des recommandations ou alertes aux clients (ex : sur le dépassement du temps de travail, etc.). - d'établir les DSN mensuelles et assurer le suivi auprès des organismes (dont paramétrages des organismes et cotisations). - d'établir les DSN évènements (sorties et arrêts de travail) et les bordereaux de prévoyance. - aider les clients sur des questions d'ordre social. Notre société est orienté conseil et accompagnement, ainsi, nous attachons une grande importance à la qualité de la relation client et du respect des délais de réponse. Expérience requise : - Minimum 2 années consécutives sur le même type de poste (le salaire brut sera négocié en fonction de l'expérience) Outils de travail : - Logiciel de paie : SILAE - Editions Francis LEFEBVRE & TISSOT - Office 365 - Outlook Organisation du temps de travail : - 35h sur 5 jours ou 4.5 jours par semaine, - Début de journée à 8h ou 08h30 ou 9h, - Pause déjeuner minimum 1h - maximum 2h (entre 12h00 et 14h00), - Pas de télétravail, - Congés payés : équipe tournante pour le congé d'été et fermeture collective (1 semaine) pour les fêtes de fin d'année. Prise de fonction souhaitée : - entre 13 et le 24 du mois (hors période de paies) - Dès que possible