Guide agent d'accueil et d'animation (H/F) 21 - Châteauneuf
Offre n° 204MBCV
Guide agent d'accueil et d'animation (H/F)
21 - Châteauneuf - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 février 2026
La Direction de la Culture, du Sport, et de la Jeunesse du Conseil Régional de Bourgogne Franche Comté, recrute un "Agent d'accueil et d'animation (F/H)", pour un contrat saisonnier CDD de 6 mois. La Direction est composée de 50 agents, répartis sur 3 sites géographiques (Dijon, Besançon et Châteauneuf). Dans le cadre de la saison estivale, la Direction Culture Sport et Jeunesse recherche un.e Chargé.e d'Accueil et d'Animation pour rejoindre l'équipe du Château de Châteauneuf. Ce poste polyvalent combine accueil du public, animation et gestion d'activités variées. Le Château de Châteauneuf, véritable joyau historique, est un site incontournable qui attire chaque année de nombreux visiteurs, curieux de découvrir son patrimoine exceptionnel. Situé dans un cadre pittoresque et riche en histoire, ce château médiéval est un lieu emblématique de la région, qui invite à un voyage à travers le temps. En tant que Chargé.e d'Accueil et d'Animation, vous serez un acteur clé dans l'accueil des visiteurs et dans la mise en valeur de ce patrimoine unique. -Le rôle de ce poste est d'assurer une expérience immersive et enrichissante pour les visiteurs, tout en contribuant à l'animation du site. -Vous participerez à l'accueil des visiteurs, à l'animation des activités culturelles et de diverses manifestations. -En plus de vos missions d'accueil, vous devrez conduire des visites guidées, des ateliers pour les scolaires et les familles. Vous pourrez aussi le cas échéant aider à en concevoir. -Vous participerez à toutes les activités de la vie quotidienne : ouverture et fermeture du site, surveillance pour garantir la sécurité des collections, des visiteurs, l'hygiène et le bon déroulement des événements organisés au château. Ce poste représente une belle opportunité de rejoindre un lieu chargé d'histoire et de participer activement à sa valorisation et à son rayonnement auprès du public, au fil d'activités très variées et enrichissantes. Conditions d'exercice spécifiques : Le poste est localisé à Châteauneuf (21 320) Contraintes horaires (week-end et jours fériés, régime horaire particulier) Rémunération selon la grille indiciaire du grade d'adjoint territorial du patrimoine,1 801,74€ + 495€ prime IFSE, soit un montant total de 2296,74€ brut/ mensuel. Poste à pourvoir dès que possible, au plus tôt le 1er avril 2026. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après une étude des candidatures par la Direction des Ressources Humaines, une pré-sélection est transmise à la direction. Les personnes retenues à l'issue seront reçues en entretien en présentiel par un jury. En rejoignant la Région Bourgogne-Franche-Comté, vous rejoindrez un collectif dynamique et apprécierez les conditions d'exercice plébiscitées dans le dernier baromètre social de la collectivité. La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2296.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accueillir les visiteurs et présenter les services disponiblesCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
- Assurer l'accueil des personnes en situation de handicap
- Assurer l'accueil des visiteurs en toute sécurité
- Caractéristiques de l'offre touristique
- Fournir des informations touristiques et locales aux clients
- Procéder à l'encaissement
- Vendre une prestation ou un produit
Langue
- Anglais
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
REGION BOURGOGNE-FRANCHE-COMTE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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