Chargé de secteur (H/F) 38 - GRENOBLE
Offre n° 204RSLJ
Chargé de secteur (H/F)
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 février 2026
Chargé(e) de Secteur Immobilier : Devenez le Pilier de la Qualité de Vie des Résidents ! Vous aimez le terrain, la technique et le contact humain ? Vous souhaitez un poste où votre autonomie et votre sens des responsabilités font une réelle différence au quotidien ? Rejoignez notre client pour relever les défis de l'habitat de demain ! En tant que Chargé(e) de secteur, vous êtes le chef d'orchestre technique et opérationnel de votre patrimoine. Véritable interface entre les locataires, les prestataires et la direction, vous garantissez la pérennité des résidences et la satisfaction de ceux qui y vivent. Vos Défis au Quotidien : - Expert Technique & Sécurité : Vous assurez une veille active, contrôlez la qualité des prestations (ménage, maintenance) et gérez les relations avec les syndics en copropriété - Garant du Confort : Vous traitez les réclamations techniques avec réactivité et veillez au respect des engagements de service - Acteur de Proximité : Vous animez la vie des résidences par des rencontres terrain et travaillez main dans la main avec le chargé de médiation pour prévenir les incivilités - Gestionnaire Rigoureux : Vous pilotez votre budget de secteur, optimisez les dépenses et participez à la planification des besoins futurs Le petit plus : Vous participez à l'astreinte de niveau 1 (selon calendrier), assurant ainsi une continuité de service et une sécurité optimale. Votre profil : - Diplômé(e) d'un Bac+2 en Immobilier ou Technique du bâtiment, vous avez déjà une première expérience réussie sur le terrain - Vous savez diagnostiquer une pathologie du bâtiment aussi vite que vous rédigez un compte-rendu d'intervention Vos atouts : - Diplomate et communicant(e) : Vous savez adapter votre discours, que vous parliez à un locataire, un prestataire ou un manager - Réactif(ve) et organisé(e) : Les urgences ne vous font pas peur, vous savez prioriser sans perdre votre rigueur - Esprit d'équipe : Vous appréciez travailler en synergie pour atteindre des objectifs communs de qualité Pourquoi les rejoindre ? - Un poste alliant autonomie de décision et travail d'équipe - L'opportunité de gérer des budgets concrets et d'influer sur la stratégie d'entretien du patrimoine - Une mission qui a du sens : agir directement sur le bien-être des habitants Prêt(e) à relever le défi ? Ne laissez pas passer l'opportunité de participer à la transformation durable de l'habitat sur votre territoire. Postulez dès maintenant et rencontrons-nous ! Les conditions : - CDI à pourvoir au plus tôt - Poste basé à Grenoble - Salaire : à partir de 29 000€ brut annuel sur 13 mois - Autres avantages : Flexibilité des horaires + RTT + prime de participation + prime d'intéressement + Titres restaurants + Transports en commun très proche + Parking salarié
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H50/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 29000.0 Euros sur 13.0 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- à partir de 29 000€ brut
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Conduire un projet de développement
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Elaborer une stratégie de développement d'activité
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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