Chargé(e) de recrutement (H/F)

Chargé(e) de recrutement (H/F) 75 - PARIS

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Offre n° 204VBLK
Chargé(e) de recrutement (H/F)

75 - PARIS - Localiser avec Mappy

Publié le 03 mars 2026

Qui sommes-nous ? DGE/ELIA Paris, c'est une équipe à taille humaine, animée par une seule mission : traquer les pépites ! Chasseurs de talents dans les secteurs de la construction et des télécoms, on est les experts du matching parfait entre profils techniques et entreprises ambitieuses. Et devine quoi ? On recrute notre futur(e) collègue en recrutement ! Ce qu'on attend de toi : Recrutement Débusquer les meilleurs supports de sourcing (oui, les CV ne tombent pas du ciel). Rédiger des annonces qui claquent (comme celle que tu lis). Fouiller les CVthèques comme un vrai détective. Chasser, qualifier, et matcher les bons profils. Proposer des pépites à nos clients comme un chef étoilé propose ses plats. Veille & suivi (aka les coulisses du recrutement) Alimenter nos outils internes avec tes trouvailles. Construire TON propre réseau de talents (tu vas vite devenir leur agent préféré). Faire remonter toute info utile (ton flair commercial est bienvenu). Suivre les salariés en mission (et faire en sorte qu'ils soient aussi heureux que nous). Ton profil (pas besoin d'être parfait, juste motivé) Tu sais écouter autant que parler. L'orthographe, ce n'est pas juste un détail pour toi. Tu aimes comprendre les tendances du marché. Tu es tenace (non, c'est pas un gros mot). Tu gères ton stress comme un-e pro. Tu es réactif-ve, organisé-e et un poil créatif-ve. Tu as idéalement une première expérience dans le recrutement Un plus mais pas obligatoire ; l'électricité et le télécom tu connais ! Et chez nous, on propose quoi ? Un poste sédentaire en plein cœur de Paris (Châtelet-les-Halles : métro, RER, tacos à portée de main). Des journées variées, rythmées par les challenges. et les cafés partagés. Des apéros, des petits-dejs, des matchs de baby-foot ou de ping-pong pour relâcher la pression. Une équipe soudée, humaine, drôle (parfois), qui t'accueillera les bras ouverts.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Primes
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Salaire sur expérience
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelleCette compétence est indispensable
  • Recruter et intégrer une personneCette compétence est indispensable
  • Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

GROUPE DGE- DGE RECRUTEMENT-DGE PLACEM

3 à 5 salariés


M. Joyh KENAIP

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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