Coordinateur de parcours en santé (H/F) 50 - Cherbourg-en-Cotentin
Offre n° 206CBPD
Coordinateur de parcours en santé (H/F)
50 - Cherbourg-en-Cotentin - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 mars 2026
Association venant en appui des professionnels sanitaires, sociaux et médico-sociaux, le DAC du Cotentin recrute un(e) coordinateur(trice) de parcours. Profil : DE Assistant de service social, éducateur spécialisé, infirmier, psychologue, ergothérapeute ou diplômé d'ingénierie dans le secteur social et médico-social. Dans une équipe de 10 personnes. Il/elle devra travailler, en appui des acteurs médico-sociaux du territoire du Cotentin en accompagnant les patients dans leurs parcours de soins Il/elle sera chargé(e) de travailler en équipe et de prendre en charge des situations complexes au contact direct des patients à domicile. Ses missions principales seront : 1) Informer et conseiller les professionnels dans les ressources médico-sociales du Cotentin ; 2) Réaliser les évaluations multidimensionnelles des besoins des patients ainsi que leurs projets individuels d'accompagnement ; 2) Coordonner les projets d'accompagnement autour des patients et des professionnels du cercle de soins ; 3) Animer des concertations pluri-professionnelles et le réseau de professionnels du DAC. Les déplacements sont quotidiens sur le secteur de l'agglomération du Cotentin via une voiture de fonction. Prévoyance collective 12 JRTT Télétravail possible Poste négociable à temps partiel.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2828.0 Euros sur 12.0 mois
- Véhicule
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Assistance service social - DE Assistant de service social
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - DE Infirmier
Compétences
- Capacité d'évaluation des situations complexesCette compétence est indispensable
- Connaitre les acteurs sanitaires et sociauxCette compétence est indispensable
- Connaitre les problématiques de parcours sanitaireCette compétence est indispensable
- Gestion des situations d'urgence sanitaireCette compétence est indispensable
- Maitrise des écrits professionnels et plans d'aideCette compétence est indispensable
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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