Dans le cadre du développement de ses actions en faveur du lien social, de la prévention et de l'accompagnement des publics, le Centre Communal d'Action Sociale recrute un animateur H/F chargé de mettre en œuvre et coordonner des actions collectives en lien avec les politiques sociales du territoire. 1. Développement et animation d'actions collectives - Concevoir, organiser et animer des actions collectives à destination des habitants - Développer des projets favorisant le lien social et l'inclusion - Mettre en œuvre des actions de prévention (santé, isolement, accès aux droits.) 2. Actions en direction des seniors - Proposer des actions de prévention (bien vieillir, santé, mobilité.) - Organiser des temps d'information et de sensibilisation - Participer à la lutte contre l'isolement des personnes âgées - Contribuer aux dispositifs type plan canicule / grand froid 3. Gestion et animation des jardins familiaux - Assurer la gestion administrative et logistique des jardins - Accompagner les usagers dans leurs pratiques - Développer des actions autour de l'alimentation durable, du vivre-ensemble et de la biodiversité 4. Accompagnement des associations sociales - Soutenir les associations dans leurs démarches administratives - Accompagner le montage de projets et la recherche de financements - Favoriser la mise en réseau des acteurs locaux 5. Gestion de l'espace emploi - Accueillir, informer et orienter les publics en recherche d'emploi - Organiser des ateliers (CV, entretiens, numérique.) - Développer des partenariats avec les acteurs de l'insertion et de l'emploi 6. Travail partenarial et territorial - Participer à la mise en œuvre des politiques sociales locales - Travailler en lien avec les services municipaux et les partenaires institutionnels - Contribuer à l'observation des besoins sociaux du territoire Compétences - Connaissance des politiques sociales et des dispositifs d'action sociale - Expérience en animation sociale et conduite de projets - Capacité à travailler avec des publics variés (seniors, demandeurs d'emploi, associations.) - Maîtrise des outils bureautiques et numériques Qualités - Sens du relationnel et de l'écoute - Autonomie et capacité d'initiative - Esprit partenarial - Organisation et rigueur Formation - Diplôme dans le domaine social, de l'animation ou du développement local (DEJEPS, DUT carrières sociales, licence pro, etc.) Conditions d'emploi - Cadre d'emploi : adjoint d'animation / animateur territorial (catégorie B ou C selon profil) - Temps de travail : temps complet - Rémunération : statutaire + régime indemnitaire - Disponibilités ponctuelles en soirée ou week-end Pourquoi rejoindre le CCAS ? - Un poste transversal au cœur des politiques publiques locales - Une forte utilité sociale et un impact concret sur le territoire - Une diversité de missions et de publics