Gestionnaire de parc roulant et des infrastructures (H/F) 01 - VAL REVERMONT
Offre n° 206DNTF
Gestionnaire de parc roulant et des infrastructures (H/F)
01 - VAL REVERMONT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 mars 2026
EGT Environnement, est une PME familiale, spécialisée dans la gestion des déchets générés par les particuliers et les professionnels. Ses principaux pôles d'activité sont la mise à disposition de contenants, le transport et le traitement des déchets, la collecte des ordures ménagères et du tri sélectif, la gestion intégrale des déchèteries, le tri et la valorisation des matières recyclables. La société connait depuis 2022 une forte croissance l'obligeant à repenser son organisation. Dans la cadre de cette restructuration, nous recrutons un(e) Gestionnaire de parc roulant et des infrastructures, prêt(e) à participer à cette évolution. Sous la supervision du Président, vous exercez les missions suivantes : 1/ GESTION DU PARC ROULANT Assurer la conformité administrative (lots de bords, assurances, cartes grises, taxes, etc.) Gérer les sinistres et superviser les réparations Planifier les entretiens et les contrôles techniques en lien avec le technicien de maintenance Coordonner avec les partenaires garages locaux, loueurs et prestataires. Commander les pièces en collaboration avec le technicien de maintenance Suivre et analyser les consommations (carburant, kilométrage), ainsi que les coûts de maintenance Gérer des lots de bord des véhicules et matériels 2/ GESTION TECHNIQUE DES BATIMENTS et INFRASTRUCTURES Gérer les contrats d'énergie et autres flux de matières (additifs.) Gérer les contrats de maintenance et de service : relation avec les prestataires externes, suivi des interventions Planifier les travaux d'entretien S'assurer de la conformité des sites : respect des normes de sécurité, environnementales et légales (extincteurs, réserves d'eau.) Gérer les incidents : réponse rapide aux pannes et autres problèmes techniques Créer et mettre à jour les rapports d'activité, documentation des interventions ... 3/ ACCUEIL SUR LE CEVAM (1 jour / semaine) Accueillir et orienter les visiteurs Répondre aux appels téléphoniques Enregistrer informatiquement les entrées et sorties flux et véhicule sur le site Profil recherché Vous bénéficiez d'une expérience réussie sur un poste dans la gestion de parc Bon niveau sur Excel demandé Bonne organisation quotidienne Grande rigueur au quotidien Respect des deadlines et capacité à travailler dans des délais serrés Capacité à travailler en équipe Ce que nous offrons Une semaine de 4 jours avec un jour de repos fixe (Lundi) Un cadre de travail familial et agréable De l'autonomie dans votre quotidien Un environnement de travail stable et à taille humaine Une mutuelle performante et prise en charge 50% par l'employeur Conditions Poste en CDI 35 heures hebdomadaire, du mardi au vendredi Salaire entre 2100€ et 2300 € brut sur 13 mois Pourquoi nous rejoindre ? Vous recherchez une entreprise à taille humaine, ou l'entraide et la convivialité sont au rendez-vous ? Rejoignez notre entreprise où la polyvalence, l'esprit d'équipe et l'autonomie sont valorisés.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2300.0 Euros sur 13.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - en administratifCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent - BAC exigé Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
- Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
- Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuellesCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Bases solides EXCEL
Langue
- Français
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Collecte des déchets non dangereux
Employeur
EGT ENVIRONNEMENT
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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