Gestionnaire paie et administration du personnel (F/H/X) (H/F) 35 - ST JACQUES DE LA LANDE
Offre n° 206TGCQ
Gestionnaire paie et administration du personnel (F/H/X) (H/F)
35 - ST JACQUES DE LA LANDE - Localiser avec Mappy
Publié le 10 avril 2026
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour son Siège à Saint Jacques de La Lande Un Gestionnaire paie et administration du personnel (F/H/X) Description du poste : Au sein d'une équipe de 9 gestionnaires et sous la responsabilité d'une responsable gestion du personnel-paie vous assurez les missions suivantes : Le traitement de la paie : - La saisie et le contrôle des éléments variables de salaire - La gestion des soldes de tout compte - Les bulletins de paie - Le contrôle des états de charges et journaux de paie La gestion administrative du personnel : - L'établissement des contrats de travail et avenants - La gestion des dossiers d'arrêts de travail, prévoyance - L'établissement des documents de fin de contrats Les déclarations sociales DSN (URSSAF, RETRAITE, PREVOYANCE) Le calcul et le suivi des budgets Le conseil aux équipes de direction sur la gestion administrative du personnel Profil recherché : - Bac+2 exigé dans le domaine des ressources humaines/ paie, avec expérience de 1 à 3 ans - Connaissances informatiques (Word, Excel, internet) exigées - Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes réactif(ve) et capable de travailler selon un calendrier défini - Vous savez vous adapter aux différentes évolutions en lien avec votre poste - Vous savez travailler en équipe et faire preuve de discrétion Contrat proposé : - CDI temps plein à pourvoir à compter du 01/06/2026 - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 28/04/2026 Référence de l'offre : 2026-103 GP Siège CDI 1 ETP
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Restauration
- selon CCNT66 + reprise d'ancienneté
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents Gestion ressources humaines Cette formation est indispensable
Compétence
- Législation sociale
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
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