Chargé de gestion des résidences spécifiques (H/F) 94 - CRETEIL
Offre n° 207PMFY
Chargé de gestion des résidences spécifiques (H/F)
94 - CRETEIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 avril 2026
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) rattaché(e) à la Responsable du service Baux Spéciaux. À ce titre, vous assurez la gestion d'un portefeuille de résidences spécifiques, en lien avec leurs gestionnaires. Vous êtes garant(e) de la qualité de la relation partenariale ainsi que de la gestion administrative, financière et technique des établissements. Vous êtes responsable du traitement des loyers, des charges et du quittancement, et veillez à la satisfaction des locataires. Vos missions principales : - Participer à la rédaction des conventions et de leurs annexes, et saisir les informations nécessaires au quittancement dans l'outil de gestion - Réaliser l'ensemble des opérations liées au quittancement : modifications, redevances, régularisation des charges, taxes foncières, gestion des contentieux - Traiter les sollicitations administratives et techniques, en coordination avec les directions concernées, et garantir des réponses adaptées - Préparer et proposer les budgets annuels de recettes, et participer à l'élaboration des budgets de travaux - Contribuer aux projets liés à votre périmètre d'activité Votre personnalité est importante pour nous. Au quotidien, vous appréciez le respect et la solidarité sans oublier le sens et la performance. Vous êtes à l'aise dans un environnement humain où l'écoute et la dimension relationnelle sont essentielles. Incarner un projet d'entreprise qui a du sens où les responsabilités, les défis sont nombreux et dans lequel vous vous retrouvez est primordial. Bac + 4 en droit immobilier / management immobilier, vous présentez une expérience significative (5 ans minimum) de la gestion de résidences spécifiques chez un bailleur social. Homme ou Femme de terrain, vous partagez avec nous le sens du service et l'esprit d'équipe. Nous vous proposons : Une rémunération sur 12 mois, selon expérience, entre 38 et 43 K€ + primes et intéressement. Un statut cadre au forfait jours. 34 jours de congés payés et 18 jours de RTT La possibilité de télétravailler 1 jour par semaine La possibilité de développer vos compétences et de bâtir votre carrière Un environnement de travail qui vous offre les possibilités de réussir tout en préservant votre équilibre. Le Groupe Valophis est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, le poste proposé est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
CDD - 8 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 38000.0 Euros à 43000.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Droit
Compétences
- Gestion de projetsCette compétence est indispensable
- Participez à l’élaboration des budgets de travaux.Cette compétence est indispensable
- Rédaction de la convention et de ses annexes Cette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipe
- Piloter une activité
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Location de logements
Employeur
VALOPHIS HABITAT OFFICE PUBLIC DE L'HABI
500 à 999 salariés
Mme Cécile Caniez
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