Directeur adjoint délégué à l'Appui et à la Continuité (H/F) 94 - Ivry-sur-Seine
Offre n° 207DJCJ
Directeur adjoint délégué à l'Appui et à la Continuité (H/F)
94 - Ivry-sur-Seine - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 avril 2026
Employeur handi-engagé
Directeur adjoint délégué à l'Appui et à la Continuité (H/F), En CDI à temps complet au siège social à Ivry sur seine (94) Rattaché(e) à la Directrice déléguée à l'Appui et à la Continuité, vous assurez la continuité de direction des établissements et accompagnez les équipes dans leurs missions opérationnelles et administratives. Missions : - Garantir la continuité de direction des établissements en cas de vacance de poste ou d'absence prolongée d'un Directeur. - Accompagner, former et soutenir les directions dans leurs missions opérationnelles et administratives. - Suivre et appuyer les pôles administratifs (RH, finances, comptabilité, secrétariat, suivi des résidents). - Participer à la mise en œuvre des politiques de développement et d'amélioration continue. - Manager et fédérer les équipes, intervenir en cas de conflits ou de situations d'urgence. - Réaliser des audits, états des lieux et reporting pour garantir la conformité et l'efficacité des établissements. Titulaire d'un Master 2 en management d'établissements sanitaires et médico-sociaux ou équivalent., vous avez justifiez d'une expérience confirmée (minimum 2 ans) en tant que Directeur d'établissement, idéalement avec du management de transition.dans le secteur du médico-social, sur un poste de directeur-adjoint ou avoir exercé des fonctions impliquant le traitement de sujets transversaux dans le cadre du suivi et de la gestion d'un établissement médico-social. Compétences requises - Très bonne connaissance du secteur sanitaire et médico-social (réglementation, sécurité ERP). - Maîtrise de l'accompagnement au changement, de la gestion des conflits et de l'animation d'équipe. - Leadership, rigueur, autonomie, sens de l'organisation et excellentes qualités relationnelles. Conditions et avantages * CDI - statut cadre * Déplacements fréquents sur le territoire national. * Possibilité de télétravail 2 jours par semaine (hors période d'essai) * Rémunération fixe de 3750€ brut mensuel + prime SEGUR : 238€ mensuel + prime de fin d'année et d'assiduité de 5% du brut fixe annuel (soumise à une condition de présence et d'ancienneté d'un an) + tickets restaurant + mutuelle + participation transport + JRTT (10 au titre de l'année 2026) Rejoindre ADEF RESIDENCES c'est : Choisir une entreprise associative, travailler avec une équipe engagée dans l'accomplissement d'une mission commune. Vous recherchez un poste dans des activités qui ont du sens et une utilité sociale ? Rejoignez Adef Résidences pour contribuer à la continuité et à l'excellence de nos établissements. Postulez dès à présent ! À compétences et qualifications équivalentes, cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 47000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Code des marchés publics
- Législation sociale
- Piloter une activité
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres hébergements
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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