Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F) 91 - LES ULIS
Offre n° 212MZGL
Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)
91 - LES ULIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 août 2026
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Assistant ressources humaines (F/H) - CDD Temps Complet Vos missions : Suivi des entrées et sorties du personnel : embauches, licenciements, contrat de travail Gestion administrative des départs : suivi du registre du personnel Saisie des éléments de la DUE Saisie des arrêts maladies, CP, correction des pointages dans l'outil de gestion du temps Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Licence (Bac+3) minimum dans le domaine du suivi de la gestion du personnel. Les avantages Carrefour : Une rémunération sur 13,5 mois Intéressement + participation Mutuelle/prévoyance Offres CSE 12 % de remise sur achat
- Type de contrat
-
CDD - 11 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1960.41 Euros sur 12 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- CSE
- Indemnité transports
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Gestion ressources humaines Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Législation sociale
- Réaliser des déclarations réglementaires
Langue
- Français
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hypermarchés
Employeur
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