Conseiller en Insertion Professionnelle en Alternance F/H en IDF (H/F) Île-de-France
Offre n° 212SSMJ
Conseiller en Insertion Professionnelle en Alternance F/H en IDF (H/F)
Île-de-France
Publié le 21 août 2026
Employeur handi-engagé
Conseiller en Insertion Professionnelle en Alternance F/H en Ile de France Rejoignez la 3e promotion de la Manpower Academy ! Et si vous rejoigniez un programme reconnu pour former les conseillers en insertion de demain, au plus près du terrain et des réalités du métier ? Suite au succès des précédentes promotions, la Manpower Academy lance sa 3e promo et recrute ses futurs talents. Ce programme en alternance, co-construit avec l'AFPA, est conçu pour vous offrir bien plus qu'une formation : une véritable expérience professionnalisante, immersive et exigeante, au cœur des enjeux d'employabilité. Un programme d'excellence, reconnu et professionnalisant Intégrer la Manpower Academy, c'est bénéficier d'un dispositif structuré et éprouvé : Une formation certifiante reconnue (Titre RNCP - Conseiller en insertion professionnelle) Un apprentissage ancré dans la réalité terrain, au sein de nos agences et équipes expertes Un accompagnement individualisé tout au long du parcours (tuteur + équipe + formateurs AFPA) Une pédagogie active et concrète : mises en situation, cas pratiques, animation d'ateliers Un développement rapide de vos compétences en accompagnement, animation et relation entreprises Un collectif d'alternants pour apprendre ensemble et partager les pratiques Un programme pensé pour vous rendre autonome, légitime et opérationnel(le) à l'issue de votre alternance . Rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en formation Rémunération : selon les grilles légales Les sites concernés : Paris (12,13, 15, 17 et 19ème arrondissement), Juvisy, EVRY, Chessy/Torcy, Melun, Versailles, Poissy, Créteil, Montreuil et Argenteuil Votre futur rôle Au sein d'une agence en Île-de-France, vous évoluez en binôme avec votre tuteur et intégrez une équipe engagée dans l'accompagnement vers l'emploi durable. Vous interviendrez sur des missions variées et à forte valeur ajoutée : Accompagner les bénéficiaires dans leur parcours vers l'emploi (entretiens, coaching, suivi) Animer des ateliers collectifs (techniques de recherche d'emploi, pitch, LinkedIn.) Organiser et coordonner des actions de recrutement (jobdating, relations entreprises) Mettre en place et suivre des immersions professionnelles (PMSMP) Participer à la gestion et à l'optimisation des parcours (planification, relances) Contribuer à l'amélioration continue (suivi de performance, satisfaction, bonnes pratiques) Un métier riche, qui allie humain, dynamisme et impact concret. Votre profil Nous recherchons avant tout des talents engagés, avec une vraie envie d'apprendre et de s'investir : Niveau Bac +2 (niveau 5) validé Vous êtes impérativement éligible au contrat d'apprentissage Une première expérience dans l'accompagnement est un plus À l'aise à l'oral, notamment pour animer des groupes À l'aise avec les outils informatiques Sens du service, écoute active, posture de conseil et esprit d'équipe Pourquoi rejoindre la Manpower Academy ? Parce que vous intégrez : Un programme reconnu pour son exigence et sa qualité pédagogique Une entreprise engagée pour une employabilité durable Des équipes expertes et passionnées Un environnement qui vous fait grandir rapidement Processus de recrutement 1 entretien visio avec un recruteur 1 entretien avec votre futur tuteur Candidatez Envie de rejoindre un programme qui fait ses preuves et de vous former à un métier qui a du sens ? Pour accéder à toutes les informations concernant notre programme cliquez ici Un accompagnement spécifique peut être proposé pour faciliter votre parcours. A propos de nous ManpowerGroup Talent Solutions, division Consulting et Solutions RH de ManpowerGroup et leader de son marché, propose des expertises concrètes en matière de gestion des Talents grâce à une ap
- Type de contrat
-
CDD - 13 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 800.0 Euros à 801.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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