Missions Sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, et en collaboration avec les deux gestionnaires Paie et RH, vos missions seront réparties sur trois grands axes : -Recrutement : - Participation à la campagne de recrutement pour la saison 2027 : mise en ligne des annonces, tri des candidatures, suivi des besoins de recrutement et des candidatures, pré-sélection, appel des candidats, participation aux sessions de recrutement, - Accompagnement aux différents événements de recrutement, - Participation à la gestion administrative des embauches : aide à la rédaction des contrats de travail, aux formalités d'embauche et au processus d'intégration des collaborateurs. -Paie : - Aide à la préparation de la paye : récolte, suivi et classement des éléments variables, - Aide à la vérification des éléments variables et des bulletins de paye, en collaboration avec la gestionnaire RH et paie - Référente Paie. -Administratif RH : - Participation à la digitalisation des processus RH de l'entreprise (numérisation, archivage, aide à la mise en place des nouveaux outils au sein du service), - Aide à la rédaction de documents administratifs RH, de notes d'information, - Participation à la gestion et au suivi des formations notamment à la préparation du plan de formation 2027, CDD 6 mois du 09/11/2026 au 30/04/2027