Magasinier/Vendeur Conseil Materiaux (H/F)

Magasinier/Vendeur Conseil Materiaux (H/F) 58 - CLAMECY

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Offre n° 212XZDF
Magasinier/Vendeur Conseil Materiaux (H/F)

58 - CLAMECY - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 août 2026

Négoce de matériaux de construction implanté localement. Nous recherchons un collaborateur de terrain, pragmatique, autonome et impliqué pour intégrer une équipe à taille humaine. Description du poste : Vous occupez un poste polyvalent au cœur de l'activité du dépôt : - Accueil & conseil client : Relation quotidienne avec une clientèle d'artisans du bâtiment et de particuliers. Vous comprenez leurs contraintes techniques, apportez un conseil efficace et suivez les ventes. - Gestion de la cour & du dépôt : Réception des marchandises, préparation des commandes, chargement/déchargement et tenue des stocks. - Évolution possible : Poste à fort potentiel d'évolution (vendeur comptoir confirmé, responsable de cour) pour une personne de valeur qui fait ses preuves. Profil recherché : Nous recherchons du bon sens, de la rigueur et le goût du travail bien fait : - Excellente aisance relationnelle et connaissance du secteur du bâtiment (ancien artisan, ouvrier qualifié souhaitant se reconvertir dans le commerce ou magasinier déjà expérimenté). - Esprit d'initiative, réactivité et engagement. Les profils indécis ou cherchant un poste passif ne conviendront pas. - CACES (chariots élévateurs) et permis Poids Lourds appréciés. Possibilité de prise en charge des formations en interne pour un candidat motivé. Rémunération et avantages : - Contrat : CDI à temps plein. - Temps de travail : Volume hebdomadaire d'environ 39 à 43h/semaine (base 35h + heures supplémentaires régulières et majorées assurant un revenu mensuel net très attractif). - Salaire de base : À partir du SMIC, négociable selon expérience et compétences. - Primes : Possibilité de primes sur objectifs. - Protection sociale : Mutuelle d'entreprise à forte couverture (prise en charge à 50 % par l'employeur), couvrant l'ensemble de vos ayants droit (famille) sans surcoût. - Espace repas : Réfectoire équipé disponible sur place pour le déjeuner. Poste à pourvoir dès que possible

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Travail en horaires fixes
Travail le samedi
Conditions de travail
En contact avec du public
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros sur 12 mois
  • Primes
  • négociable selon expérience et compétence
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Assurer la maintenance de premier niveau des équipements de stockage
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus
  • Conditionner des produits
  • Développer des méthodes de stockage innovantes
  • Entreposer des produits
  • Gestes et postures de manutention
  • Gestion de la qualité des produits
  • Gestion des inventaires
  • Gestion des risques liés au stockage
  • Gérer les stocks
  • Lecture de plan de stockage
  • Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • Normes de sécurité pour le stockage de produits chimiques
  • Organisation d'un site d'entreposage (plan de circulation, ...)
  • Organiser le rangement dans un espace de stockage
  • Organiser le traitement des commandes
  • Participer à un inventaire
  • Planification des livraisons
  • Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité
  • Principes de la relation fournisseur
  • Procédures de contrôle des stocks périmés
  • Respecter des procédures, modes opératoires et instructions
  • Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt
  • Respecter les procédures de sécurité lors du chargement et déchargement
  • Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence
  • Suivi des expéditions
  • Surveiller les niveaux de stock et passer des commandes en conséquence
  • Traiter les commandes et préparer les expéditions
  • Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • Utiliser les outils numériques

Permis

  • C - Poids lourd

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Employeur

CABIA MATERIAUX SAS

6 à 9 salariés


M. Christophe DARENNE

Voir la page employeur

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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