Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, au cœur des grands enjeux de la profession comptable (IA, facturation électronique, digitalisation.) ? Vous cherchez un cabinet où la qualité des missions s'allie à l'humain et à l'innovation ? Alors, rencontrons-nous ! Qui sommes-nous ? Nous sommes un cabinet de 90 collaborateurs, engagés aux côtés de nos clients avec une approche multidisciplinaire et résolument tournée vers l'avenir. - Excellence & réseau : membres de l'Association ATH et co-fondateurs du réseau international SBC Global Alliance. - Innovation : outils modernes comme Pennylane, intégration de l'IA et anticipation des grands changements réglementaires. - Humain avant tout : proximité, bienveillance et accompagnement des talents à chaque étape de leur parcours. - Clients inspirants : de beaux dossiers aux problématiques variées et enrichissantes. Votre rôle En tant que collaborateur comptable, vous serez autonome sur un portefeuille diversifié de clients (PME, startups, associations.) et aurez un rôle clé dans la relation de proximité que nous cultivons. Vos missions principales : - Mise à jour des comptabilités et préparation des arrêtés, - Déclarations fiscales et reporting, - Conseil et accompagnement des clients, - Participation active à la vie du cabinet. Ce que nous offrons Chez nous, vous trouverez plus qu'un poste : une carrière à façonner dans un environnement qui vous fait grandir. - Formation continue et montée en compétences, - Environnement 100% digitalisé, - 1 jour de télétravail / semaine (5 jours par mois), - Tickets restaurant (10 €) et mutuelle pris en charge à 60 %, - Transport pris en charge à 50 %, - Séminaire annuel & événements d'équipe, - 35h annualisées pour plus de flexibilité. Profil recherché - Vous êtes titulaire d'un BTS/DUT, DCG, DSCG ou équivalent, - Vous justifiez de 1 à 3 ans d'expérience en cabinet, - Vous êtes rigoureux(se), autonome, mais aussi curieux(se) et ouvert(e), - Vous aimez travailler en équipe et créer du lien avec vos clients. Conditions - Statut non-cadre, - Démarrage : dès que possible, - Rémunération 38 à 42K€ selon profil et expérience. Processus de recrutement rapide 1. Un 1er entretien téléphonique, 2. Rencontre avec un manager et un associé, 3. Réponse sous 10 jours maximum. ________________________________________ Prêt(e) à rejoindre une équipe de 90 talents qui font bouger la profession et un cabinet qui conjugue excellence, innovation et humain ? Envoyez votre candidature dès maintenant et participez à cette aventure collective !