Qui Sommes-nous ? Deux nouvelles adresses rémoises au service d'une expérience client exceptionnelle : Radisson Hotel Reims Nous sommes situés à quelques pas des très animées Halles du Boulingrin et face à la Reims Arena. Notre style unique et contemporain a été conçu par la talentueuse Anna Moussinet, une fusion entre conception architecturale intemporelle et esthétique moderne. 102 chambres élégantes, dont des Suites Junior spacieuses, toutes conçues pour garantir un séjour mémorable en Champagne. Trois lieux événementiels et une salle de fitness avec accès 24 h/24 pour nos clients. Le restaurant et bar Le Pop au rez-de-chaussée sont le choix idéal pour se restaurer à toute heure de la journée ou prendre un verre. Enfin, notre rooftop au 8e étage permet de profiter d'une vue spectaculaire sur les toits de Reims et sur la cathédrale de la ville. Hyatt Centric Reims (ouverture printemps 2025) Confort urbain dans la capitale du Champagne. L'univers de cet hôtel 4 étoiles est signé Caroline Devoluet, qui imagine un port d'attache au milieu d'une ville en mouvement. La décoration, épurée, offre des courbes harmonieuses inspirées de la nature. Le nouvel établissement ambitionne de devenir une destination prisée des Rémois, mais aussi d'un public international en quête d'escapades citadines. La clientèle bénéficiera de plus de 385 m² de salles de réunion connectées, modulables et équipées des dernières technologies. Enfin, un espace fitness et bien-être viendra compléter l'expérience proposée. Missions Ce que nous vous proposons : Le début d'une nouvelle aventure, un cadre de travail bienveillant, des challenges à relever. Nous avons à cœur de prendre soin de notre équipe pour qu'elle puisse à son tour prendre soin de nos clients. Vos responsabilités : En qualité de Chargé(e) RH, vous serez au cœur de l'aventure humaine de ces deux établissements, en collaboration étroite avec les équipes de direction et le support RH Alboran. Vos missions (non exhaustives) : * Gestion administrative des dossiers RH et de la paie, * Recrutement et intégration (salons, entretiens, onboarding), * Formation et développement des compétences, * Qualité de vie au travail et animation des équipes, * Accompagnement des managers sur les sujets RH (droit social, disciplinaire, instances du personnel). Profil Expérience : 2 ans minimum en tant qu'assistant ou chargé RH généraliste. Formation : Licence ou Master en RH. Compétences techniques : expérience dans la saisie des variables de paie, maîtrise du Pack Office, Canva, GTA. La connaissance de Silae et Skello serait un plus. Langues : Un anglais opérationnel. Ce que nous vous proposons: * Un contrat en CDI de 39 heures par semaine. * Pour la partie rémunération : A partir de 2500 euros de salaire de base sur 12 mois + Indemnités nourritures. * Un intéressement à disposition pour l'ensemble de notre équipe * Pour vous aider à vous déplacer de manière plus responsable, nous mettons en place un forfait de mobilité durable de 300 euros par an. * Un chèque cadeau de 150 euros à Noël * Des tarifs staff & Family Rate Radisson & Hyatt * Des formations en interne, en externe, ainsi qu'en e-learning disponibles sur la Hyatt & Radisson Academy Process de recrutement : * Réception de votre candidature et accusé de réception. * Premier échange avec @Sarra, Support RH. * Une découverte mutuelle avec Assessfirst. * Rencontre avec nos deux directeurs, @Stéphanie (Radisson) et @Nicolas (Hyatt Centric). Nous espérons sincèrement vous retrouver à la 4e étape. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : Jusqu'à 31 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/04/2025