Cuisinier (H/F) pour développement d'activité 31 - CUGNAUX
Offre n° 213CNFD
Cuisinier (H/F) pour développement d'activité
31 - CUGNAUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 août 2026
Gérant d'un bar à bières en pleine expansion, je souhaite développer mon activité en ouvrant le service du midi, du lundi au vendredi. Pour cela, je recherche un cuisinier talentueux et autonome pour créer une carte de type "snacking amélioré", basée sur des plats uniques avec diverses déclinaisons et accompagnements. Missions : Création d'une carte de snacking amélioré, avec des plats uniques et variés. Gestion autonome des stocks et des approvisionnements. Préparation et service des tapas (chauds et froids) en soirée, du lundi au vendredi, pendant la phase de mise en place. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Expérience en cuisine et création de cartes. Autonomie et sens de l'organisation. Capacité à gérer les stocks et les approvisionnements. Créativité et passion pour la cuisine de type snacking. Expérience en service de tapas appréciée. Conditions de travail : Horaires : Temps plein, avec une disponibilité requise du lundi au vendredi pour le service du soir pendant la phase de mise en place. Environnement de travail dynamique et convivial.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires décalés
Travail en horaires fixes
Travail en horaires fractionnés - Salaire
- Primes
- A négocier et évolution sur le développement
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- autonomieCette compétence est indispensable
- créativitéCette compétence est indispensable
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaireCette compétence est indispensable
- Commander les produits et matières premières auprès des différents fournisseurs et agriculteurs de sa région
- Dresser des plats pour le service
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Débits de boissons
Employeur
LE DETENTE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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