En tant que Consultant Commercial et Recrutement (H/F), votre objectif principal est de créer la rencontre idéale entre les besoins en recrutement de nos entreprises clientes et les compétences de nos candidats. Vos activités principales : - Développement Commercial & Prospection (80 % du temps) : Démarchage et prospection active de nouveaux clients sur votre secteur. - Réalisation de visites clients et conduite des négociations commerciales. - Animation, développement et fidélisation de votre portefeuille de clients. - Recrutement & Gestion des Talents (20 % du temps) : Identification, évaluation et sélection des candidats ("Talents"). - Alignement (« matching ») des compétences avec les opportunités de carrière de nos clients. Suivi du bon déroulement et de la réussite des missions en entreprise. Moyens mis à disposition : - Outils digitaux innovants de dernière génération (incluant des technologies d'IA). - Parcours d'intégration et de formation personnalisé d'une durée de 6 mois