Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F) 33 - BORDEAUX

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Offre n° 213HTMN
Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)

33 - BORDEAUX - Localiser avec Mappy

Actualisé le 03 septembre 2026

Poste : Habitat et Humanisme Gironde recrute, à temps partiel 80%, un Travailleur Social (H/F) lié au logement qui intégrera une équipe au total de 5 travailleurs sociaux (dont un alternant), sachant que les salariés travaillent en étroite relation avec les bénévoles, et en particulier ceux chargés de l'accompagnement (actuellement près de 80 bénévoles dont une quarantaine chargée de l'accompagnement et de l'entretien des logements). Ce travailleur social prendra en charge l'accompagnement des ménages (en sous-location) qui lui seront confiés dans le cadre de mesures ML et IML financées par le FSL et l'Etat/DDETS. Sa fonction principale est d'assurer l'accompagnement social des personnes logées par l'association, en vue de leur relogement ou de leur maintien dans le logement et dans une perspective durable. L'accompagnement visera également à conseiller et proposer des actions afin de favoriser l'accès à la formation, l'emploi et l'insertion professionnelle. Le bureau du travailleur social sera au siège d'HH33, aujourd'hui 1 cours Saint-Louis à Bordeaux. Des déplacements sont à prévoir au niveau départemental pour les visites à domicile. Principales Missions : - Analyse et diagnostic social de la situation des ménages adressés par le SIAO - Accompagnement des ménages (logement, budget, insertion professionnelle et sociale,...) - Veille à la bonne occupation du logement, au respect des règles de bon voisinage, des devoirs du locataire et du sous-locataire - Conseille sur le budget, la prévention des impayés, mets en place des plans d'apurements et constitue des demandes d'aides financières en lien avec la commission GLA et la responsable de l'accompagnement - Mets en œuvre avec le ménage toute mesure ou orientations favorisant son autonomie - Participe à la mise en relation entre les ménages et les accompagnants bénévoles de proximité en lien avec le référent bénévole de l'accompagnement - Veille au bon déroulement de la relation entre les ménages et les accompagnants de proximité - Coordination avec les services et partenaires extérieurs en relation avec la responsable de l'accompagnement - Réalise des évaluations intermédiaires et finales (glissement de bail, relogement,...) - Rend compte de son action auprès de la responsable de l'accompagnement, des référents accompagnement et de la GLA - Participe aux actions collectives protées par le service ASL Profil : - Titulaire d'un Diplôme d'Etat de Travailleur Social exigé (CESF/ASS) et avec une expérience d'au moins 1 an dans le travail social - Expérience dans le domaine de l'insertion par l'emploi et du contact avec des réfugiés et leurs problématiques d'insertion - Rigueur dans la gestion des dossiers - Excellentes capacités relationnelles - Respect de la confidentialité par rapport aux situations des personnes - Esprit dynamique et porteur des valeurs de solidarité d'Habitat et Humanisme - Permis B indispensable (voiture de service mise à disposition) Contrat : - CDI - Temps partiel à 80% - Carte déjeuner, Mutuelle, Participation au transport - Salaire selon profil - Convention collective HLA - A pourvoir dès que possible

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Indemnité transports
  • Complémentaire santé
  • Salaire selon profil
Déplacements
Déplacements : Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE CESF ou ASS Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant
  • Analyse de la situation familiale
  • Animer un atelier à thème
  • Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus
  • Encourager la participation des bénéficiaires aux activités proposées
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide
  • Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • Gérer des dossiers de demande d'aide sociale
  • Orienter une personne vers des partenaires relais
  • Réaliser ou conseiller sur le suivi d'un budget (personne, famille, ...)
  • Se coordonner avec d'autres services pour l'aide sociale

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Employeur

HABITAT ET HUMANISME GIRONDE

6 à 9 salariés


Habitat et Humanisme Gironde, acteur de l'économie sociale et solidaire, agit en faveur du mal logement et de l'insertion. Association loi 1901 créée en 1993, membre de la Fédération Habitat et Humanisme reconnue d'utilité publique, HH33 loge aujourd'hui en sous-location 112 ménages, 97 sur la métropole bordelaise et 15 sur le sud-gironde. HH33 est subventionnée pour 75 mesures IML et ML, dont 10 IML spécifiques réfugiés, et pour la gestion de la pension de famille "Maison St-Fort" à Bordeaux Mme Delphine DUPUY

Voir la page employeur

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