Directeur de crèche H/F (H/F)

Directeur de crèche H/F (H/F) 56 - Vannes

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Offre n° 213HZFL
Directeur de crèche H/F (H/F)

56 - Vannes - Localiser avec Mappy

Actualisé le 03 septembre 2026

Crèche inter-entreprises bilingue, la crèche Na ! Vannes recrute un Directeur de crèche - Educateur de Jeunes Enfants H/F, pour sa micro-crèche. Le poste est à pourvoir dès que possible. Amplitude horaires de la crèche : 7h30 à 19h30 du lundi au vendredi. Le poste : - Management d'une équipe de professionnels (entretien de recrutement, gestion des plannings horaires et des congés payés, réunion d'équipe, accompagnement terrain) ; - Gestion financière de l'établissement (repas, produits d'hygiène, produits d'entretien, facturation familles etc). - Animation, suivi et mise à jour du projet pédagogique en lien avec la coordinatrice groupe et l'équipe de la micro-crèche ; - Organisation et animation d'activité d'éveil et de jeux adaptés aux différents moments de la journée et à l'âge des enfants ; - Garant de la sécurité et du suivi du développement des enfants ; - Participation à la prise en charge des soins de l'enfant : changes, accompagnement à l'endormissement, accompagnement au repas ; - Relations avec les familles (renseignements, inscriptions, échanges autour de l'enfant, animation réunion) ; Le service de gestion vous accompagne au quotidien sur la gestion des ressources humaines (recrutement, contrats de travails, paies etc) et la gestion financière de l'établissement. Vous faites preuve d'un savoir-faire et d'un savoir être sur le plan relationnel vis à vis des enfants, des familles et de l'équipe. Intégrer NA ! Crèches c'est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d'intégration personnalisé - Possibilité d'évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation.. Chez nous, vous aurez la possibilité d'évoluer et de vous former tout au long de votre carrière. Profil Recherché : - Diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants requis pour ce poste. - Expérience en tant qu'adjoint de direction ou référent technique exigée. - Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2122.0 Euros à 2334.2 Euros sur 12 mois
  • Complémentaire santé
  • CSE
  • Primes

Profil souhaité

Expérience

  • 6 Mois - Adjoint de direction / référent techCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Educateur de Jeunes Enfants Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accueillir des enfants
  • Animer, coordonner une équipe
  • Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • Assurer la liaison avec les familles
  • Gérer la sécurité des enfants lors des activités
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

NA ! CRECHES

3 à 5 salariés

Site internet
http://www.na-creches.fr

NA ! CRECHES sont des crèches inter-entreprises bilingues offrant 12 à 47 places selon les structures, d accueil régulier, occasionnel et d urgence, du lundi au vendredi. Plusieurs projets au sein des établissements sont en cours : la communication gestuelle associée à la parole, la médiation animale, l éveil musical, le self au cours du déjeuner et un jardin pour les enfants que l on investit hiver comme été. Mme Virginie BERCE

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