Chargé / Chargée d'emploi en entreprise de travail temporaire (H/F) 33 - Bordeaux
Offre n° 213RCTL
Chargé / Chargée d'emploi en entreprise de travail temporaire (H/F)
33 - Bordeaux - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 septembre 2026
Description du poste Au sein d'une équipe à taille humaine, vous participerez à des missions de Restructuring et de Distressed M&A variées auprès d'une clientèle de PME et d'ETI. En tant qu'Alternant Restructuring H/F/X, vous serez accompagné(e) par des consultants expérimentés et contribuerez progressivement aux missions suivantes : * Participation à l'analyse des prévisions d'exploitation et de trésorerie dans le cadre de missions de restructuration financière ; * Contribution à la réalisation d'Independent Business Reviews (IBR) : analyses financières, revues de données, élaboration de business plans et prévisions de trésorerie ; * Appui aux équipes dans le cadre de procédures de sauvegarde ou de redressement ; * Participation aux missions de Distressed M&A : analyses financières, revues documentaires, due diligences et préparation des livrables clients ; * Contribution aux missions d'analyse relatives aux différentes solutions de financement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les consultants, seniors, managers et associés de l'équipe. Cette alternance vous permettra de développer vos compétences en analyse financière, modélisation, restructuring et opérations de haut de bilan, tout en étant exposé(e) à des situations d'entreprise variées et à fort enjeu. Vous pourrez également participer aux échanges avec les clients et les différents intervenants des dossiers afin d'acquérir une vision concrète des problématiques de restructuration et de transmission d'entreprises. Qualifications Issu d'une formation d'une grande école de commerce, d'ingénieur ou d'un équivalent universitaire en finance, vous recherchez une alternance professionnalisante de 12 mois. Vous êtes reconnu pour les qualités/compétences suivantes : * Bonne maîtrise de l'environnement juridique des procédures amiables et collectives * Rigueur et capacité à investir dans les sujets complexes * Qualités d'analyse et de synthèse * Qualités de communication écrites et orales * Esprit d'équipe et d'initiative (proactivité) * Bonne maîtrise de l'anglais, du pack office
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- competitive
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement
- Conduire un entretien de recrutement
- Réaliser des opérations de sourcing
- Sélectionner des candidats pour un poste
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités comptables
Employeur
RYDGE CONSEIL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Muriel WILFRED
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