Descriptif du poste: Pour notre agence de Perpignan (66), nous recherchons un(e) Responsable Santé Sécurité Environnement. Rattaché(e) à la Direction Régionale et en lien fonctionnel avec la Direction SSE de l'entreprise vous aurez la charge de soutenir les activités du service SSE dans le domaine de la santé, de la sécurité et de l'environnement. L'activité quotidienne du poste nécessite une présence terrain et une exemplarité totale, une maîtrise de tous événements relatifs à la SSE et au management de l'amélioration continue. Des déplacements fréquents sont à prévoir pour assurer les missions. Vos missions :  * Sensibiliser, prévenir et améliorer * Déployer la politique SSE Groupe : Définir et mettre en œuvre la feuille de route SSE sur les agences de la région, en collaboration avec les différents services internes et partenaires externes * Participer aux projets transverses SSE Groupe : Contribuer activement aux initiatives et programmes d'amélioration continue * Assurer le suivi SSE régional : Enregistrement et analyse des incidents, audits internes et externes, plans de prévention, gestion des situations d'urgence et reporting SSE * Accompagner et conseiller : Soutenir les directeurs régionaux et responsables d'agences sur les questions de santé, sécurité et environnement * Animer la culture SSE : Organiser des sensibilisations, formations et la journée sécurité annuelle, assurer le lien avec les autorités administratives (DREAL, médecine du travail...) Profil recherché: Votre profil :  * Passionné(e) par la sécurité et l'environnement, pragmatique sur le terrain * Formation Bac+2 minimum en QSE (Santé, Sécurité, Environnement) * Expérience préalable dans une fonction SSE, idéalement en environnement industriel ou de distribution * Bonnes connaissances réglementaires en Hygiène, Sécurité et Environnement * Capacité d'analyse et de synthèse pour identifier les risques et proposer des actions correctives * Compétences organisationnelles : Autonomie, rigueur et dynamisme * Excellentes aptitudes relationnelles : Sens de l'écoute, pédagogie et capacité à animer des formations * Bonne maîtrise du Pack Office et des outils de reporting Pourquoi rejoindre CCL ? * Un CDI stimulant et stable : Rémunération attractive entre 30 000 € et 35 000 € brut/an + 2000 € de variable * Un impact direct sur la sécurité et l'environnement de travail au sein d'une entreprise engagée * Des formations régulières et des opportunités d'évolution interne * Travail en journée du lundi au vendredi * Avantages concrets : Forfait jour, Intéressement, participation, et tickets restaurants