Grant Thornton est un cabinet d'audit et de conseil de premier plan dont le siège français est basé à Neuilly-sur- Seine (métro Ligne 1 - Pont de Neuilly). Au sein du Conseil Opérationnel et Outsourcing, le département Business Risk Services - Forensic de Grant Thornton France dispose de 10 lignes de service dont les équipes expérimentées (8 associés et 60 consultants) disposent de compétences visant à couvrir un large spectre de natures de risques et ce à tous les stades de gestion : prévention - détection - protection. Parmi ces lignes de service, notre équipe Corporate Compliance est spécialisée dans l'accompagnement des entreprises dans la construction, l'optimisation et l'évaluation des dispositifs de gestion des risques en matière de conformité (anticorruption - devoir de vigilance - fraude - sanction/embargo) dans des secteurs d'activités très diversifiés (industrie, transport, énergie, services, distribution, la construction, télécom.) Nos activités Corporate Compliance : mission de diagnostic /audit mission de conseil et d'accompagnement opérationnel mission de formation mission d'externalisation Résumé du poste : Nous recherchons un consultant dynamique et expérimenté pour réaliser principalement des audits de conformité chez les fournisseurs d'un de nos clients. Le consultant sera responsable de l'évaluation des pratiques de devoir de vigilance et de HSE des fournisseurs, en veillant à ce qu'ils respectent les normes légales et éthiques requises en Europe et à l'international. Responsabilités clés : · Effectuer des audits de conformité chez les fournisseurs de nos clients sur les sujets de devoir de vigilance, HSE, anticorruption · Évaluer les risques et les pratiques en matière de droits humains, de santé et sécurité au travail, et d'impact environnemental. · Rédiger des rapports d'audit, incluant des recommandations d'amélioration et des plans d'action correctifs. · Travailler en étroite collaboration avec les clients pour intégrer les résultats des audits dans leurs stratégies d'achat et de gestion des risques. · Conseiller les clients sur les meilleures pratiques et les aider à développer des politiques et des procédures robustes en matière de devoir de vigilance et de HSE. · Maintenir une connaissance approfondie des tendances du marché, des réglementations et des normes internationales pertinentes. · Diplôme en gestion de l'environnement, en santé et sécurité au travail, en droit, en RSE, droits humains ou dans un domaine connexe. · Expérience dans la réalisation d'audits fournisseurs, idéalement dans le domaine du devoir de vigilance, droits humains et de HSE. · Connaissance des normes internationales telles que ISO 14001, ISO 45001, SA8000, et des principes du Global Compact des Nations Unies. · Capacité à interpréter la législation et les normes industrielles. · Excellentes compétences en communication, à l'écrit comme à l'oral, et capacité à travailler dans un environnement multiculturel. · Maîtrise de l'anglais indispensable