Descriptif du poste: Placé sous la responsabilité de son hiérarchique, le formateur :   Met en oeuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. A ce titre, il : Anime des séances d'apprentissage, Conduit en autonomie des formations, Met en oeuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises, Assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue, S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi, Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction développement, Réalise le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant ses besoins, Respecte le cadre économique des actions dans lesquelles il intervient, sans préjudice sur la qualité, en tenant compte des impératifs liés à la gestion des moyens. Compétences métier: Au regard du caractère réglementaire du champ professionnel, les éléments liés à la sécurité tels que décrits dans la fiche métier revêtent un caractère obligatoire (et non optionnel) dès la phase de recrutement. - Effectuer les gestes de premiers secours - Connaître l'environnement juridique - Gérer les conflits - Transmettre les consignes et informations Spécifique à la surveillance humaine : - Renforcer les connaissances et les savoir-faire en environnement juridique, en gestion de conflits et transmission des consignes et des informations - Prévenir les risques incendie - Assurer la surveillance humaine /l'événementiel - Appréhender au cours de l'exercice du métier - Sensibiliser aux risques terroristes - Prendre en compte le PCS, préparer sa mission, contrôler les accès et effectuer des rondes de surveillance - Effectuer une palpation de sécurité et inspecter visuellement les bagages - Connaître le cadre juridique de la vidéoprotection et de la télésurveillance et le cadre opérationnel - Gérer les alarmes et le risque électrique - Gérer des situations conflictuelles dégradées - Gérer les risques professionnels et majeurs     Profil recherché: Exigence réglementaire : - Signer l'attestation sur l'honneur* justifiant qu'ils ne se trouvent pas dans un des cas d'exclusion mentionnés à l'article L625-2-1 du Code de sécurité intérieure. *Cette attestation est valable jusqu'au 01er mars 2025, date à laquelle tout formateur devra détenir une carte professionnelle de formateur en cours de validité. « Les personnes ayant fait l'objet d'un retrait de carte professionnelle ou d'une interdiction temporaire d'exercer au cours de leur carrière ne peuvent plus participer à une activité de formation3 (art. 32 de la loi sur la sécurité globale). - Détenir les attestations obligatoires pour dispenser la totalité des UV du TFP APS. - Maîtriser l'ensemble des éléments techniques, pédagogiques et administratifs .   Titre(s) / diplôme(s) requis ou équivalence AFPA : - Détenir un niveau 4 (pas nécessairement en sécurité privée). - Détenir toutes les attestations associées aux unités de valeur spécifiques à la mise en oeuvre du TFP APS. - Apporter la preuve d'une compétence en pédagogie (ex : titre FPA) - Avoir conduit à minima dans sa totalité deux TFP APS, session de d'examen incluse. Expérience professionnelle exigéeUne expérience de 2 ans à minima dans le domaine de la surveillance humaine et gardiennage sur le volet opérationnel (éléments de preuve). avec, de préférence, des collaborations avec les différents acteurs du champ professionnel tels que : responsables de services de sécurité, corps de pompiers, gendarmes, officiers de police, représentants de collectivités territoriales.