Responsable Ressources Humaines Magasin H/F 67 - STRASBOURG
Offre n° 2378692
Responsable Ressources Humaines Magasin H/F
67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 septembre 2024
POSTE : Responsable Ressources Humaines Magasin H/F DESCRIPTION : Véritable partenaire du Directeur du magasin et des managers, et à l'écoute des collaborateurs, tu accompagnes au quotidien le déploiement la politique RH nationale. Pour ce faire, tu : - Mets en oeuvre l'ensemble des actions de développement RH : recrutement, intégration, développement des compétences, gestion des carrières - Assures l'élaboration, la mise en oeuvre et le suivi du plan de formation du magasin - Proche du terrain, tu accompagnes les managers dans la gestion de leurs ressources humaines, le développement de leurs compétences managériales, et la mise en oeuvre des projets de conduite du changement - Garantis le respect des règles juridiques et sociales, et favorises un climat favorable d'écoute, d'échanges et de collaboration - À l'aise avec les outils et nouvelles pratiques digitales RH, tu contribues à la bonne diffusion de la marque employeur Castorama dans votre zone de chalandise et sur les réseaux sociaux professionnels - As la capacité à jongler entre des fonctions d'administration du personnel et de développement RH Rejoindre notre magasin, c'est aussi intégrer une équipe soudée et motivée avec qui tu pourras partager ton dynamisme et ta bonne humeur ! PROFIL : - Tes excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles - Ta flexibilité, ta capacité à prendre du recul - Ton autonomie, ta rigueur, et ton sens de l'organisation - Ta très bonne maîtrise de l'administration du personnel, de la paie, de la gestion du temps et de la gestion des IRP - Ta formation Bac +4/5 en Ressources Humaines avec une expérience significative dans la fonction RH En magasin, tu bénéficies d'avantages tels que la mutuelle et la prévoyance, les offres du Comité Social et Economique, et des espaces de détente. Au-delà de trois mois de présence, tu profiteras également de tickets restaurant et d'une carte de réduction sur les produits vendus en magasin.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)
Entreprise
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