RESPONSABILITÉS : Nous recrutons en contrat à durée déterminé un.e Vendeur.euse boutique en Vins et Spiritueux Sous la responsabilité du Directeur Développement des Ventes, vous avez pour objectifs de conseiller et de satisfaire les besoins des clients tout en contribuant au succès commercial de la boutique. Vos missions sont les suivantes : - Représenter les produits auprès des clients & prospects / gérer la relation commerciale ; - Faire déguster et vendre les vins ; - Gérer la caisse, les paiements à distance et le réapprovisionner des rayons ; - Organiser des promotions, événements et soirées à thèmes avec l'équipe boutique ; - Développer la notoriété de la boutique et du groupe, notamment via les réseaux sociaux ; - Assurer la gestion des stocks, approvisionnements et réceptions ; - Veiller à l'organisation, la propreté et la gestion du dépôt et de la boutique ; - Contrôler les millésimes et aider au chargement des commandes clients. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'une formation en sommellerie, œnologie ou commerce spécialisé dans le vin. Idéalement, vous avez acquis une expérience réussie dans un poste comparable, en boutique, en cave ou en restaurant (sommellerie). Votre personnalité responsable est accompagnée d'un sens commercial affirmé et d'une attitude orientée vers le service client. Vous êtes capable de travailler de manière autonome pour mener à bien les missions qui vous sont confiées. Vous êtes également doté.e d'un esprit d'initiative tout en respectant les directives établies. Le/la candidat.e devra posséder de solides connaissances en vin, notamment sur les vins du Roussillon. La maîtrise de l'anglais est indispensable. AdVini collabore avec des organismes, acteurs de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, pour offrir un environnement de travail inclusif. Quelle que soit votre situation, si vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Pour candidater Merci de bien vouloir nous adresser votre CV. Un court questionnaire de qualification vous sera proposé lors de votre candidature. Vous pouvez également joindre, si vous le souhaitez, une lettre de motivation ou un message d'accompagnement. Processus de recrutement Si votre candidature est sélectionnée, vous rencontrerez le manager en présentiel à Rivesaltes ou en visioconférence. Type de contrat¿: CDD Motif du recrutement : accroissement temporaire d'activité lié à la période estivale Durée du contrat : 5 mois Date de début de contrat : avril 2025 Localisation du poste : Argelès (66)