Responsable des Ressources Humaines (H/F) 75 - Paris 2e Arrondissement
Offre n° 2571790
Responsable des Ressources Humaines (H/F)
75 - Paris 2e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 18 septembre 2025
Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement, Intérim et Formation spécialisées sur les fonctions Juridiques, Ressources Humaines & Assistanat. Quel que soit votre projet, nous saurons vous proposer la solution la plus adaptée à votre demande. LEGAL&HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée. NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la réactivité et la confidentialité. Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent. Nous recrutons pour notre client un responsable des ressources humaines : Vos principales missions : * GESTION RH GROUPE : suivi des contrats, litiges, relations avec les représentants du personnel et les organismes sociaux. * RECRUTEMENT : chasse de candidats, animation de relations avec partenaires et cabinets, conduite de pré-entretiens, coordination de 5 à 6 prestataires externes. * DÉVELOPPEMENT RH : contribution à la stratégie RH, mise en place de la politique de rémunération, * ADMINISTRATION RH : rédaction des contrats, gestion des entrées/sorties, suivi des onboardings. * PROJETS TRANSVERSES : participation et force de proposition sur les initiatives RH du groupe. Des déplacements ponctuels en région Rhône-Alpes (environ 1 fois/mois, frais pris en charge) sont à prévoir. Profil recherché : Expérience confirmée sur un périmètre RRH complet. * Capacité à évoluer dans un environnement en croissance et en transformation. * Autonomie, sens de la communication et force de proposition. * Une expérience en cabinet d'expertise comptable ou d'audit serait un plus. * Maîtrise de la gestion des litiges, relations sociales et pratiques de recrutement. * Outils RH : connaissance de Kammi appréciée. Conditions et avantages : * RÉMUNÉRATION : 50-55KEUR (jusqu'à 60KEUR selon profil) + prime de partage de valeur (1-3KEUR) * AVANTAGES : tickets restaurant (11 EUR), mutuelle haut de gamme (70 % prise en charge), remboursement frais de déplacement * DATE D'ENTRÉE SOUHAITÉE : entre octobre et 1er décembre
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros
- TR - tt
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Legal & HR Talents
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