POSTE : Ingénieur Risque Incendie H/F DESCRIPTION : En collaboration avec Pascal, votre manager et l'équipe Seres-ienne, vous aurez l'occasion de prendre en charge les missions suivantes : - Réaliser des études de risques incendie (analyse de scénarios, dimensionnement des moyens de protection, etc.). - Participer à la conception et à la mise en conformité des installations vis-à-vis des exigences incendie. - Rédiger des documents techniques (notes de calcul, rapports d'analyse, études de danger). - Assurer la veille réglementaire et garantir l'application des normes en vigueur - Accompagner les équipes projet et les exploitants dans l'intégration des exigences de sécurité incendie. - Participer aux audits et aux inspections menés par les autorités de sûreté PROFIL : Titulaire d'un Bac +5 en école d'Ingénieur ou université, vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le secteur nucléaire. Vous maîtrisez des réglementations incendie et des méthodologies d'analyse des risques. Vous avez connaissance des outils de modélisation incendie (FDS, CFAST, etc.) et des référentiels nucléaires. Vous êtes une personne avec une bonne capacité d'analyse, rigoureuse et un bon esprit de synthèse. Nous offrons les avantages suivants pour vous soutenir dans votre carrière : - 10 jours de RTT pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle - Carte restaurant d'une valeur de 10€/jour travaillé pour des repas de qualité - Mutuelle et prévoyance pour garantir votre bien-être - Prime de participation pour récompenser votre engagement - Comité Social et Économique (CSE) pour accéder à des avantages exclusifs - Politique RSE basée sur trois axes : bien-être, éthique, environnement, initiatives collaborateurs Process de recrutement : Une fois candidaté(e), vous aurez une réponse dans un délais compris entre 5 à 15 jours. Afin de nous assurer que nous partageons les mêmes objectifs, Camille ou Amira prendront contact avec vous pour un appel téléphonique d'environ 15 minutes. Si cet échange répond aux attentes de toutes les parties, nous planifierons ensuite un entretien en physique ou sur Teams avec Pascal et l'équipe de recrutement. Lors de vos premiers jours en tant que Seres-ien(ne) le service RH et votre équipe seront là pour garantir votre intégration dans les meilleures conditions. Seres Technologies s'engage à favoriser la diversité et à donner à tous ses candidats des chances égales à l'embauche. Nous possédons d'ailleurs un Index d'égalité Femme/ Homme supérieur de 7 points par rapport à la moyenne nationale. Nous ne recherchons pas seulement des compétences, mais aussi des personnalités qui s'harmonisent avec notre équipe Seres-ienne. Vous êtes à la recherche d'une entreprise où chaque jour apporte de nouveaux défis et où la collaboration est au coeur de tout ? Bienvenue chez nous ! Ref : zpmrdmnwxk